Questioning Criminal-Background Checks美国均等就业机会委员会正在考虑发布一条规定，该规定指出将会限制雇主在雇用申请上调查应聘者是否有犯罪记录，然而很多商业团体对这一限制感到不满。而据相关人士分析，该机构将会力排众议，倾向于限制雇主使用此项调查。
By David Shadovitz
Employers are bracing for strengthened guidelines from the U.S. Equal Emplo
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2011年09月01日
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Some Wage-Hour Questions You May Get Due to Hurricane IreneBy John E. Thompson
在飓风Irene撤离后的一个月里，相信许多受此次飓风影响区域的雇主们将会面临许多员工薪酬发放问题，下面为大家列举出来近期可能存在争议最大的一些问题，并附上一些解决的办法。
Affected employers will no doubt have a variety of wage-hour questions in the aftermath of H
10 Best Human Resource Articles of the Week 29.8.11 to 2.9.1110 Best Human Resource Articles of the Week
29.8.11 to 2.9.11
Here is our weekly feature in which we share the top articles we enjoyed from the past week about recruitment marketing, social recruit
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2011年09月02日
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5 ways to improve your Recruitment SEO!Posted by Chris Brablc
本文将为你提供5个来进行招聘搜索引擎优化的方法，来帮助你更快速更高效的完成招聘工作。
I’ve recently talked about building your Talent Network and the value that it can provide as a inexpensive recruiting channel
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2011年09月02日
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Goodbye COBRA: Today’s the Day That Federal Subsidies Run Outby John Hollon
每个人都知道联邦政府COBRA财政补贴最终将会停止发放，但这一天真正到来的时候相信会使很多人更加困窘，尤其是那些失业人员，这种财政补贴受益人群广大，但是因为不断上升的财政赤字使得联邦政府已经无力继续补贴。
You knew this day was coming: It’s the day that federal COBRA subsid
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2011年09月02日
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Big Drop in Confidence Fueled by Jobs Pessimismby John Zappe
据调查显示，8月份美国消费者信心降至两年来的最低点，据专家分析，这种情况很有可能是因为目前的就业形势以及就业压力造成的。
U.S. consumer confidence in August dropped to the lowest point in two years, the result, analysts say, of the protracted de
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