管理新知 -HR沙龙—互动社区精彩共享尽在HRSalon.org

管理新知

探索一个基本问题：一个人应该如何更好地理解商业？来源：微信公众号“求智集”（ID：roadtowisdom）作者：刘十九一个基本问题，是指一个现实中存在的，没有唯一答案的基础问题。基本问题的回答往往要跨越多个学科，且需要不断探索和修正。一个人应该如何更好的理解商业？我一直想要回答这个基本问题。我们生活在一个商业社会里，绝大部分人都在一家商业公司工作，所以这个问题很重要，且有很大的现实意义。商学院的

管理新知
2017年02月21日
管理新知

“绩效管理”正在迎来一次全球大考本文来自微信公众号“SaaS旅记”（ID：saascloudji）作者：纪伟国作为企业的CEO，随着公司规模的扩大，我越来越清楚地意识到管理的重要性毫不亚于技术和研发，尤其是绩效管理。而我是以一种奇特的方式，重新定义了心目中的“绩效”管理。我身兼两个角色，第一个是：创业公司的CEO。在过去十年间，我试验过各类的绩效管理办法，包括：平衡计分卡、KPI、目标管理等。最近

管理新知
2017年02月21日
管理新知

华为：34岁之后，我就成为不被需要的老员工了吗？最近两天，华为裁员的事情从华为自己的心声论坛发酵，进而出现在各个网站和媒体上，引发了各方关注。具体的内容是华为职工反映，中国区开始集中清理34岁以上的的交付工程维护人员。而研发开始集中清退40岁以上的老员工。对此，华为表示纯属谣言，也有海外老员工表示自己并未被清退。但是，无风不起浪，所谓华为34岁裁员这个事情，最早是华为自己的心声论坛爆出，多

管理新知
2017年02月20日
管理新知

百万人点赞的漫画：简单粗暴提高你的工作能力来源：facebook 职场中的工作能力非常重要，可是工作能力又包括哪些呢？到底该如何提高工作能力呢？对此，大多数人都是毫无头绪的。今天小编跟你分享一组在脸书上百万人点赞的漫画，只要做到这10点，你也能全面快速的提高工作能力！ 1 多读书能够有效提高你的想象力。 2 可以适度玩玩游戏，研究证明适度玩游戏能够有效提高你的战略和战术思维

管理新知
2017年02月20日
管理新知

做绩效管理，怎么能不知道PDCA循环作者|赵日磊选自《绩效魔方，一个HR眼中的绩效管理》绩效管理的运行是有规律的，也是有轨道的，高效的绩效管理体系通常都运行在轨道上，即使发生偏离也能及时被发现并纠正，这个轨道就是质量管理体系的PDCA循环，我把绩效管理体系的四个主要流程和PDCA循环的四个环节紧密联系起来，构建了PDCA循环的绩效管理体系，使绩效管理体系按照PDCA循环的流程运转，便于我们正确认识绩效管理，正

管理新知
2017年02月20日

管理新知

看了Valve的员工手册，我可能进了一家假公司不要被此份员工手册精致的排版所迷惑于她的美，更重要的是仔细阅读员工手册的内容，因为这更像是一份《管理手册》。 2017年2月18日南哥的读后感在全球游戏圈中，Valve可谓是相当神奇的一家游戏公司。它创建于1996年，旗下游戏《半条命2》曾风靡全球，《传送门2》和《传送门》分别被IGN评为近十年来第一和第三伟大的游戏，《CS：GO》和《DOTA2》亦都是当今世

管理新知
2017年02月20日
管理新知

10 BEST PRACTICES TO IMPROVE ONBOARDING 1. Put yourself in the new hire’s shoes. Sometimes we forget what it’s like to be new on the job. Anticipate what you’d expect or like to happen on your first day and create your plan accordingly.

管理新知
2017年02月18日
管理新知

一篇讲透OKR管理—目标管理+关键结果多图，建议保存收藏 OKR就是“目标和关键结果”(Objectives and Key Results) 。OKR适用于公司、团队以及个人，是一种简便易行的绩效管理模式。OKR是帮助公司全体员工保持一致的努力方向、更有效地完成任务并进行考核的方法。KR评分在谷歌并不作为晋升依据，只为了解帮助了解项目完成进度。 OKR或KPI都不是对所有的岗位适合。对更注重持续收入的岗位，需要硬性的KPI来保证，KPI会

管理新知
2017年02月17日
管理新知

据说一个被招聘逼疯的HR是这个鬼样来源：HRBar 新年一过，便是招聘旺季各大公司的HR都在紧张准备着招！兵！买！马！据说HR最近为了招人都疯了跟人聊天三句话离不开招聘甚至连相亲对象都不放过... 不信，你看 ▼ 图片来源：SocialMarketing(ID:social_marketing) 看来生活不只有诗和远方

管理新知
2017年02月17日
管理新知

面试中如何问题问得“稳、准、狠”？来源：行走的帆（ID：sailing-fan）招聘是人力资源工作最重要的一个环节。Netflix公司的前任HRVP曾经在《哈佛商业评论》上发表文章，专门阐述招聘对人力资源乃至整个组织管理工作的重要性。我至今对其中一句话记忆深刻：“如果企业能招到优秀的人才，那么90%的潜在的人员管理问题都可以得到迎刃而解。” 面试是招聘工作中的重中之重。虽说整个招聘工作还包

管理新知
2017年02月17日

1... << 208 209 210 211 212213214 215 216 217 218 >> 757

市场合作或广告投放

VIP会员

Follow HRSalon