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为了“保障员工权益” 女员工不按要求怀孕要扣钱?
图片来源:网络 据《财富》报道,2015年7月河南省焦作一农村信用合作社对员工作出了一些奇葩的规定,要求女性员工怀孕需要提出申请——如不照做,将会被处以罚款。其中“入行满一年的已婚女工可提出生育计划安排申请”、“员工生育计划一经确定,对未按照计划怀孕而影响工作安排的,一次性罚款1000元”……。 随后这份“《关于加强员工计划生育管理的通知(征求意见稿)》”的
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2015年08月04日
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美银实习生过劳死两年后 投行实习生们还在拼hour
据美银实习生之死过去两年了,现在博杀在华尔街的年轻人们的生存现状又是如何的呢? 投行一直是很多人向往的行业,过去一段时间里全球名牌大学的学生都渴望通过自己的努力谋求一份投行的职位或实习机会。大部分投行的实习生在大三开始他们的职业生涯,往往由一个长达数月的夏令营计划或暑期实习项目作为开端。如果他们表现得不错,就代表一只脚已经迈入了投行的大门。 这份实习其实算不得“美差”,因为作为通向投行
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2015年08月04日
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Facebook的员工手册,凭啥能“洗脑”?
如何以一种酷酷的方式向新员工介绍企业的理念和文化?facebook是个极好的例子。这个以红色为基调的小册子让员工很清晰直白而有趣地明白公司的价值观。看过之后真是让人羡慕不已:哇,真是超酷啊,可是,为什么又是别人家的公司? 介绍下facebook的员工手册类似的东西——酷酷的facebook小红书。 facebook设计小红书的原因是,facebook认为企业在发展中,可能会面临
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2015年08月04日
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微软、苹果、谷歌的公司文化差异 居然从员工餐就能看出来
三大科技公司的员工餐,微软自费吃,苹果快点吃,谷歌随便吃。 图片来源:网络 谷歌的餐厅宽敞、员工餐免费,苹果的餐厅狭小拥挤,微软的食物则必须付费。这么一个与员工息息相关的问题当然引起了广泛讨论,Quora网的用户就发起了关于微软为何没有谷歌、Facebook那样的免费员工餐的话题? 微软公司位于华盛顿雷德蒙德的总部餐厅供应的食物都是要付费
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2015年08月03日
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奇瑞中高层动荡 连经销商也坐不住了
中国曾经销量最多的自主品牌奇瑞汽车正处于一个艰难的时候,管理团队动荡不安,经销商因为销量增长缓慢也变得躁动起来,有些甚至开始违规降价竞争。 奇瑞的管理层变动在近期成为媒体关注的重点,不久之前,有媒体报道称奇瑞总经理助理黄华琼和销售公司常务副总经理陆斌已经离职,不过随后这一消息得到辟谣。然而就在此时,奇瑞汽车公关总监万锐却正式提出了辞呈。 一位奇瑞的工作人员向界面新闻记者证实了万
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2015年08月03日
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OnPoint| 职场好导师,那个为你转身的TA
伟大的师徒关系如繁星闪耀于整个人类文明史。哲学家罗素和维特根斯坦,苏格拉底和柏拉图,孔子和颜回……他们的故事在口耳相传中成为传奇。人们津津乐道于不世天才被英雄伯乐点石成金的故事,也感动于他们惺惺相惜的伟大友谊。师徒之间的提携点化之情,是种不同于爱情、亲情和友情的情感,弥足珍贵又隽永迷人。 而在职场中,我们偶尔也会向往这样的导师-学生关系,期待从信任的前辈那里获得启迪和力量。这种交流源
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2015年08月03日
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养老金并轨 并非一并了之
自去年10月1日起,酝酿多年的机关事业单位养老保险制度改革正式进入实施。时至今日,改革已经启动近9个月,养老金并轨在各地逐渐落实。从江苏、山东、浙江、上海、广东、陕西、安徽多地实际情况来看,这项改革推进并非一并了之这么简单。一方面,国务院出台的《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(下称《决定》)只是一个“总则”性质的文件,要具体落实还需要更细致的配套政策;另一方面,养老金并轨
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2015年08月03日
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硅谷挖人成本有多高?工程师猎头费要3万美元
对于想要在硅谷招募工程师的初创公司来说,仅仅开出高薪是不够的。据很多初创公司的创始人周四在Twitter上进行的一番讨论来看,猎头费也是一笔不小的开支。 专业开发远程求职和远程办公软件的初创公司Teleport的创始人、首席执行官斯坦·塔姆基维(Sten Tamkivi)发表推特称,硅谷一家初创公司的创始人在12个月里招募了15名工程师,支付的猎头费总额达到了50万美元。 也就
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2015年08月03日
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福利被压缩 数千威瑞森电信员工或将罢工
8月3日,美国媒体周六报道,由于威瑞森电信(Verizon Communications)和工会在合同谈判接近尾声时仍未能达成协议,该公司数千名位于美国东海岸的员工在周日随时可能进行罢工活动。 作为美国最大的移动运营商,威瑞森电信周五表示,该公司在美国东部九个州以及华盛顿特区从事无线服务的近4万名员工的合同将在周六到期,但相关的新合同谈判目前几乎没有取得进展。 美国财经媒体彭博
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2015年08月03日
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Twitter多位高管仓促离职
网易科技讯 8月2日,传奇人物Twitter创始人杰克· 多西(Jack Dorsey)自今年7月初重新回归Twitter,并接任Twitter暂时CEO后,如今正在经历公司的第一波高管离职浪潮。 多西在本周内,已连失三员“大将”。就在本周二,Twitter公司方面公布业绩之后,立马就有知情人士爆出Twitter产品总监托德·杰克逊(Todd Jackson)和海外拓展业务主管克里斯
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2015年08月03日
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