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HR，降职员工如何管理？ [牛津管理评论] 降职，无论对于员工还是企业，听上去都是一个沉重的话题，让很多企业的人力资源部门感到非常头疼。它犹如一把双刃剑，如果善后处理得当，降职将成为企业文化的一个行动导向，对企业的发展相对有利;否则被降职的员工轻则离职而去，重则在企业中混淆视听，散布言论，给企业文化环境造成不良影响。　　鉴于多年的企业人力资源管理咨询经验，笔者认为降职管理需要与员工的个性紧密结合，采取针对性

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2011年06月14日
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百思买亚太总裁唐思杰离职 CFO将顶替其职记者昨天从百思买旗下子公司五星电器证实，百思买全球执行副总裁、亚太区总裁唐思杰已离职，原百思买国际部CFODavidDeno将顶替其职。　　据了解，唐思杰于2003年加入百思买担当战略执行副总裁、2010年3月被任命为亚太区总裁。百思买在中国发展近8年，虽然成功收购五星电器，但其自有品牌经营发展并不顺利，今年

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2011年06月14日
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Android国内研发人才缺口30万短期内供不应求随着采用Android系统的谷歌手机、平板电脑等产品逐渐扩大市场占有率，Android平台人才的缺口日益显现。据业内统计，目前国内的3G研发人才缺口有三、四百万，其中Android研发人才缺口至少30万。　　职场专家指出，想要从事Android开发的人员，除了基础的计算机技术知识要扎实之外，要根据各类企业、各

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2011年06月14日
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新浪微博向员工发“期权红包”欲抢上市先机为抢在“老师”Twitter之前上市，新浪微博开始派发“期权红包”给员工和管理层。记者昨日获悉，新浪在年报中披露，去年向管理层及员工派发15.9%新浪微博公司期权。分析认为，此举意味着新浪微博上市步伐进一步加速。据悉，新浪在向美国证券交易委员会提交的年报中称，新浪微博公司

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2011年06月14日
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HR沙龙6月14号精粹面临招工难的局面，招聘该如何进行？ HR沙龙精粹是每天从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，包括行业新闻、推荐博文、论坛专业讨论贴、沙龙近期活动、活动回顾、休闲生活等，敬请浏览！ ·推荐沙龙活动 ·公益推荐 ·行业动态 ·专业讨论贴 ·休闲生活 ·沙龙机构VIP会员推荐推荐沙龙活动 6.24HR沙龙高端峰会：CEO眼里的人才观 http

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2011年06月14日

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元老高管换新颜实为惠普刮骨疗毒？据国外媒体报道，惠普公司6月14日宣布，为了促进业绩增长对管理层进行调整，其中包括执行副总裁安·利弗莫尔(Ann Livermore)将加入董事会，而另外三个面向消费者部门的执行副总裁将直接向首席执行官李艾科(Léo Apotheker)汇报工作。　　惠普在一份声明中表示，已为惠普

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2011年06月15日
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Monster全球调查显示：职场欺凌是全球通病全球领先的在线招聘网站Monster最新一期调查关注“职场欺凌“，结果令人感到惊讶：约有2/3的受访者承认自己曾在工作中遭受欺负，而在没有遭遇直接欺负的员工里，也有超过一半的人表示曾经目睹这种情况的发生。　　职场欺凌一般被设定会造成办公室“人际关系方面的冲突&rdquo

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2011年06月15日
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广东法定领取退休金年龄20年内或提至65岁昨日，广东省老龄委发表广东人口老龄化发展态势与战略研究报告，报告指出，广东未富先老，人口老龄化超前于经济发展，目前广东老人已经超过1000万，预测 2050年广东老人达到2700万，并建议20年内广东退休年龄推迟到65岁，甚至建议2025年前后退休年龄进一步提高到70岁。庞大养老金支出谁出？

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2011年06月15日
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团购网为何遭遇“团跳” 日前，团购网之间上演了一场闹剧——先是拉手网200名员工集体跳槽到窝窝团，然后网络上流传美团网多位高管离职并带走部分员工的假消息。很多行业人士质疑窝窝团利用真假“团跳”自我炒作。因为，窝窝团随后声称获得2亿美元风投资金，并已启动上市程序。为此，拉手网的一位投资人、美

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2011年06月15日
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Google聘请Voice服务创始人担任驻点企业家北京时间6月15消息，Google旗下的投资部门Google风投（Google Ventures）最近聘请沃克（Craig Walker）担任驻点企业家来建立新企业，他将是Google首位驻点企业家。沃克是GrandCentral的联合创始人，后来该服务成为了Google Voice.有报道说，2007年Google以

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2011年06月15日

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