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人社部就《企业劳动争议协商调解办法》征求民意
中广网北京6月5日消息(记者肖志涛)据中国之声《新闻和报纸摘要》报道,人力资源和社会保障部日前就《企业劳动争议协商调解办法》公开征求意见,这一办法拟规定:工会可以主动参与劳动争议的协商处理。专家表示:这一调解办法的出台,将促进劳动争议案件得到快速处理,保护劳动者权益。 根据征求意见稿,300人以上的企业应设立企业劳动争议调解委员会。由职工代表和企业代表组成。300人以下的企业,可以设立调解委员会
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2011年06月05日
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广州一年轻男子猝死 接连加班后曾经请假未获批
接连加班请假未获批 年轻男子睡梦中猝死 羊城晚报讯 记者林世宁报道:3日凌晨,萝岗喜星电子(广州)有限公司员工王青在睡梦中猝死。死者家属认为王青是长期加班导致过劳死,用工单位负有不可推卸的责任。 4日傍晚,记者赶到萝岗区新桂路的喜星电子(广州)有限公司。王青的妻子刘艳告诉记者,3日凌晨王青在睡梦中猝死,“出事前几天他一直都说好累,我劝他请假,他说组长不准假。2日晚上下
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2011年06月05日
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端午福利今年普遍缩水
端午节的福利,你们公司发了吗?昨天端午节,有深圳“好事”网友发出这样的询问,未料跟帖者甚众。记者发现,跟帖者可归为以下几类:幸福派、粽子派和悲情派。综观网友跟帖,受物价飞涨等因素影响,今年端午节的公司福利普遍有所缩水。 幸福派:领到实在福利 网友“巧克力老鼠
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2011年06月07日
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Facebook扎克伯格:人,才是最重要的
据英国媒体报道,美国社交网站Facebook创始人、硅谷新贵扎克伯格日前公布了今年的“个人年度挑战”:为了减轻家畜的痛苦,他决定以后只吃自己用人道方式了结性命的猪羊。与前两年坚持每天戴领带,学中文相比,今年的挑战似乎有点匪夷所思。就在几周前,扎克伯格度过了自己27岁生日,与之相伴的却是,美
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2011年06月07日
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谷歌副总裁普里斯跳槽创业企业
北京时间6 月6 日下午消息,谷歌副总裁兼全球代理商和合作伙伴主管彭利-普里斯(Penry Price )将跳槽创业企业Media6Degrees ,并担任总裁。 普里斯曾经在谷歌任职7 年,主要负责提升大型全球广告代理机构在谷歌搜索广告、显示广告和YouTube 上的投入。他直接向谷歌副总裁兼美国销售主管丹尼斯-伍德赛
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2011年06月07日
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Facebook员工平均年龄在大型科技企业中最小
据国外媒体报道,总部位于美国西雅图的市场调研公司PayScale最新发布的一项统计数据显示,在所有美国大型科技公司当中,社交网站Facebook员工的平均年龄最小,且员工满意度最高,不过该公司员工的压力也是最大的。 PayScale的调查数据显示,Facebook的员工年龄中位数(将全体人口按年龄大小排列,位于中间的那个
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2011年06月07日
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迪士尼电影工作室将裁员200人
据外电报道,2名消息人士表示,华特-迪士尼公司(Walt Disney Co.)将裁掉其电影部门200名员工,或员工数的5%。迪士尼公司正在重新调整发行,且更加依赖斯皮尔伯格的梦工厂(Dream Works Studios)出产的作品。 消息人士表示,此次裁员将从6月13日起的一周内进行;此人之所以保持匿名
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2011年06月07日
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人社部:300人以上企业设立劳动争议调解委员会
据国务院法制办官网消息,人力资源和社会保障部3日公布《企业劳动争议协商调解办法(征求意见稿)》公开征求社会各界的意见和建议。征求意见稿规定,300人以上的企业应依法设立企业劳动争议调解委员会;300人以下的企业,可以设立调解委员会或由职工和企业推举调解员,开展调解工作。未成立调解委员会,且劳动争议或群体性事件频发,影响劳动关系和谐,造成重大社会影响的企业,县级以上人力资源和社会保障行政部门应当予以
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2011年06月07日
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HR沙龙6月7号精粹 应聘者要求把公司地址发到手机上
HR沙龙精粹是每天从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容,包括行业新闻、推荐博文、论坛专业讨论贴、沙龙近期活动、活动回顾、休闲生活等,敬请浏览! ·推荐沙龙活动 ·优秀博客推荐 ·行业动态 ·专业讨论贴 ·休闲生活 ·沙龙机构VIP会员推荐 推荐沙龙活动 6.24HR沙龙高端峰会:CEO眼里的人才观 ht
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2011年06月07日
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中资企业加薪挖外企墙脚 薪酬超过日本企业
吸引外企管理人才“回流” 中国移动、海尔等成为大学毕业生最青睐企业 在一家外资快速消费品公司担任销售经理的Michel,手上正拿着一份来自国内奢侈品企业的职位,级别相同但工资涨幅达到40%,这让她开始犹豫是否要放弃外企的工作。 中智人力资源管理咨询有限公司的薪酬调查证明,近一年
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2011年06月08日
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