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惠普将裁员人数增加5千人共34000人　　网易科技讯 12月31日消息，惠普周一在递交给SEC的10-K文件中称，公司将裁员34000人，这较此前公布的数据又增加了5000人。　　2012年5月，惠普宣布裁员27000人，占员工总数的8%。而在同年9月，惠普又预计，公司裁员人数将达到29000人。　　惠普在10-K文件中表示，由于市场压力持续，公司决定将裁人数员增加15%至34000人，而裁员期间的重组成本也预计增加15%至4

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2013年12月31日
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NSN董事会执行主席将于明年卸任　　网易科技讯 12月30日消息，诺基亚今日宣布，在明年微软收购其手机部门完成后，公司网络设备部门——诺基亚解决方案与网络(Nokia Solutions and Networks,MSN)的董事会执行主席杰斯普·奥文森(Jesper Ovesen)将卸任。　　杰斯普·奥文森于2011年9月加入MSN，当时MSN还是诺基亚与西门子的合资公司。

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2013年12月31日
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特斯拉挖角苹果公司制造技术主管　　新浪科技讯北京时间12月30日上午消息，在挖角苹果公司Mac硬件副总裁道格·菲尔德(Doug Field)领导汽车设计后，特斯拉又挖来了苹果公司制造技术负责人里奇·海利(Rich Heley)。　　海利在LinkedIn上的资料显示，他今年11月从苹果公司跳槽到特斯拉。虽然海利在苹果高管中名气并不大，但他的工作对苹果公司的成功却至关重要。虽然苹果公司以软硬件整

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2013年12月31日
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2014第一季度招聘指数预测：招聘需求略有回暖　　物流、房地产、IT及互联网业的预期招聘需求相对领先;新能源业、现代航运业持续低迷。　　本季度预期招聘需求较上季度略有回升。全国综合招聘指数为+1.30%，与上季度(+1.28%)相比，上升了0.02个百分点，环比增幅约为1.56%，上升趋势平缓。　　从行业来看，物流业、房地产业、IT及互联网业的预期招聘需求呈现小幅增长势头;新能源业、现代航运业持续低迷。同比方面，金融业预期招聘需求增长

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2013年12月31日
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大唐电信新聘高管多达11人执行副总即5人　　新浪科技汛 12月30日消息，根据大唐电信上市公司大唐电信科技股份有限公司(以下简称大唐电信)的公告，大唐电信选举了新的管理层，其中聘任王鹏飞为公司总经理，但执行副总经理达5人，另有副总经理4人，加上董事长曹斌，高管实际多达5人。　　大唐电信以股价经常上下翻飞而著称，也以经常徘徊于盈亏之间而让人揪心。其于30日发布的第六届董事会第十次会议决议公告称，聘任王鹏飞为公司总经理，聘任蒋昆、钱国

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2013年12月31日

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苏州2014年用工需求调查：超7成企业需要招工　　2014年苏州74 8%的调查企业在2014年有招工需求，其中制造业的需求最旺盛，对操作工需求量最大。而在招工条件上来看，企业对16-24岁年龄段的员工需求量最高，对男性的需求高于女性。　　12月30日，苏州市人力资源和社会保障局公布了《2014年企业用工需求抽样调查报告》。调查选取了全市1000家不同规模的企业，结果显示2014年大部分企业仍有较大的招工需求，其中制造业需求最旺盛。　

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2013年12月31日
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企业文化与企业管理相互关系　　一、企业文化与企业管理的内涵　　企业文化的内涵。企业文化是企业形象的表征，也是企业价值观念、处事原则和追求理念的表达，经过长时间企业的文化积淀所形成。企业文化是基于企业自身发展过程所形成的独特的，仅适合企业本身的一种文化表现。企业文化伴随企业而成长，在继承企业初创时期理念的同时，结合企业的实际情况，树立为广大员工所认可的企业文化形象，并成为一致的信念追求。同时企业文化也是企业核心思想和管理

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2013年12月31日
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三季度我国人力资源劳动报酬略有上升　　12月26日，《新华仕邦人力资源指数报告(2013Q 4)》在穗发布。根据该报告，2013年第三季度，我国企业用工量环比同比均呈下降趋势。由于劳动报酬变化是劳动力供给和行业用工需求的具体体现，劳动力供给减少导致三季度我国人力资源劳动报酬环比同比均略有上升。　　报告指出，2013年10月，新华仕邦劳动报酬总指数为1445 .49，较基期上升445.49，新华仕邦用工聘用量总指数为2146.5

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2013年12月31日
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中核国际张红庆辞执行董事兼行政总裁之职　　新浪财经讯 12月31日消息，据财华社报道，中核国际公布，张红庆由于个人健康理由，已辞任该公司之执行董事、行政总裁，以及薪酬委员会委员和提名委员会委员职务，由12月31日起生效。　　中核国际于9月5日已公布张红庆因健康原因将暂时休假，自本公告日期起至本31日止。于张氏休假期间，公司执行副总裁兼执行董事王英将承担张先生之职务及职责。董事局相信，于氏的休假期间，本集团之运作将继续正常进行，并

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2013年12月31日
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未休年假无补偿被清零？公司应付三倍薪酬　　近日，央视网记者在南京、沈阳、西安等多地调查得知，目前带薪休假落实率约为30%。　　岁末将至，不少公司内出现了员工扎堆休年假的现象。小李是西安一家IT公司的人力资源专员。由于公司规定“年假不休将被清零”，很多员工都在12月开始集中请假。小李说：“年底是最忙的，但不批假又说不过去。领导还让我把控一下，真让我左右为难。”和小李所在公司一样，最近网

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2013年12月31日

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