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发薪日偿还欠薪日同步到来 乐视再迎数千万资金压力
乐视每月10日的发薪日又快到了,连带着上个月的欠薪,对于目前正遭遇资金危机的乐视系非上市体系公司而言,一场新的风暴或又在酝酿中。 从财报来看,乐视网一年工资支出约5亿元。在乐视七大生态中,乐视网之外的乐视体系员工规模要大于乐视网,可见员工工资的支出也要超5亿元。 对于此次乐视非上市体系员工工资发放推迟,乐视方面透露,员工工资发放不出来主因是招行超出债务二十倍冻结乐视财产,导致乐
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2017年08月07日
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法拉第未来将在加州建厂:占地9万平米 提供1300个岗位
腾讯科技讯 此前,为了加快FF91型号电动车的量产工作,中国科技业者贾跃亭私人投资的美国加州电动车制造商法拉第未来公司(以下简称“法拉第”)宣布,停止在内华达州的北拉斯维加斯建设工厂,转而将在其他比较成熟的地点建设工厂,从而缩减建设周期。 而据外媒最新消息,法拉第公司已经将加州的一处位置选定为电动车制造厂所在地。 据美国地方新闻媒体ABC30网站报道,法拉第公司已经选定了加州的汉福德(Ha
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2017年08月07日
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劳工组织炮轰特斯拉:工伤率比屠宰场还高一些
网易科技讯 8月3日消息,据美国workcompcentral.com网站报道,美国加州工人安全倡导组织Worksafe的一份报告显示,特斯拉汽车公司位于加州弗里蒙特市(Fremont)制造工厂的工人受伤率高于肉类加工厂和锯木厂。 这份报告称,2015年,该工厂8.8%的工人遭受了可预防的伤害。相比之下,根据美国劳动统计局的数据,锯木厂和肉类加工厂的工人平均受伤率为7.3%。 特斯
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2017年08月04日
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乐视员工仲裁结果:8月10日前支付全部欠薪
7月10日,乐视发薪日,当天传出乐视控股及非上市体系员工工资未发放的消息。 11日上午,乐视控股相关负责人表示,由于乐视控股及非上市体系面临资金紧张的困境,公司决定将7月份工资推迟一个月至8月10日发放。 不过,部分被欠薪的乐视员工对此说法并不买账。7月13日上午,部分被乐视欠薪的员工前往北京朝阳区劳动人事仲裁院申请劳动仲裁。 昨日,乐视被欠薪员工提请的劳动仲裁结果公布,乐视支付
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2017年08月04日
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AI“入侵”华尔街,高端职位也不保险了
近年来,人工智能早就向高端的职位进军了。除了华尔街的交易员,像律师、会计师、医师(生)等高端职位,也正在大量地被AI所取代。 据报道,华尔街巨头摩根大通即将使用第一款机器人——内部代号为LOXM的人工智能,来执行全球股票算法业务的交易。从今年一季度开始在欧洲银行的试用表明,LOXM比传统的买卖方法更有效率,计划第四季度扩大推广至亚洲及美国地区。 也就是说,未来摩根大通将以创新的方式使用技术
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2017年08月04日
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BOSS直聘承认漏洞称教训惨痛 赶集网仍能无认证发布信息
截至3日下午,使用虚假信息已无法通过BOSS直聘发布招聘广告 新京报讯 (记者彭彬)“李文星遭遇假招聘事件”让BOSS直聘站上舆论的“风口浪尖”。 8月3日,BOSS直聘公关负责人向新京报记者表示,公司此前执行的机制“存在很大问题”。据其介绍,“BOSS直聘”从8月3日凌晨开始全面进行调整,对于所有招聘者执行“事先审核认证”的流程。 3日下午,新京报记者发现,采用虚假信息
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2017年08月04日
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实测BOSS直聘审核漏洞:虚假招聘秒过 3分钟简历纷至
从魏则西到求职青年李文星,互联网公司的产品、机制问题再次被曝光,代价是又一条鲜活的生命。8月2日开始,李文星事件持续发酵,这名东北大学毕业生通过互联网招聘平台BOSS直聘求职,却疑似在天津遭遇传销骗局,不幸身亡。 但李文星并非个案。南都记者调查发现,诸多互联网招聘平台对于信息发布者几乎是零审核,门槛极低,其所需的营业执照等证明也可通过多个渠道与方式进行低成本造假。 BOSS直聘创始人、CE
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2017年08月04日
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求职少年李文星之死 BOSS直聘的背后 还有什么更重要的问题
又一个魏则西式的悲剧事件发生了!23岁的青年李文星通过招聘网站BOSS直聘,去虚假的北京科蓝公司求职,疑似深陷传销组织,最终付出了生命的代价。 虽然警方还没有公布最终的死因,但中文互联网关于此事的讨论早已经“爆炸”,大批的网友和媒体谴责BOSS直聘平台,其CEO赵鹏也第一时间公开发表道歉声明,并且向媒体回应称,BOSS直聘在得知相关情况后,第一时间将有关的数据提取并保存,以便随时配合
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2017年08月03日
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BOSS直聘上线身份认证策略,CEO赵鹏:愧对当事人
本文来自腾讯科技,作者 王潘,原题目《独家对话BOSS直聘CEO:愧对当事人》 8月3日凌晨,北京大雨,太阳宫冠捷大厦BOSS直聘办公楼依然灯火通明。 昨日上午,教育行业网站“芥末堆”发文《求职少年李文星之死》称,求职者李文星因在BOSS直聘上应聘,疑似遭遇天津传销骗局,在失联后最终不幸身亡。 而在昨日下午,腾讯科技使用两部手机下载了BOSS直聘并注册成为求职者和面试者时,发
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2017年08月03日
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专访有赞CEO白鸦:公司90%的成本是人才
文 / 腾讯科技 孙宏超 “事实上,作为一家软件公司,我们已经有五个总经理(其他公司的),二十个CTO(其他公司的),全世界没有任何一家软件公司像我们一样囤积人才、重视产品和技术。” 很难想象,这样的对白出自一个还没有成为独角兽的创业公司CEO的口中,在和白鸦的对话中,他进一步表示,18个月以前开始,有赞90%的成本是人才,未来也是。 不久前,原百度外卖副总裁陈锦晖已经正式加入有赞。白鸦
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2017年08月03日
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