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互联网搅乱保险 业内预计过半营销员转行或淘汰
“如果买保险,你会选择网购吗?”目前,网购保险越来越被社会接受,去年“三马”进军网销保险,搅热了保险行业的一池春水。一年来,淘宝、天猫等已成众多保险公司争夺的“战场”。互联网金融的汹涌而至,让我省12万保险从业人士备感压力。有业内人士预计,将有过半营销员转行或淘汰。 意外险、旅游险是主打 “航意险、
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2014年06月17日
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专家:职场新人“祼辞” 看似潇洒实为抗压能力差
职场上不乏“裸辞族”。所谓裸辞,就是在没有找好下家的时候,就辞职了,不考虑后路,意味着离开的决然。这一行为看似洒脱真性情,却可能给当事人带来一些麻烦。 29岁的王小姐就是典型的“祼辞族”,5年间换了5份工作,每次都是裸辞。虽然她很顺利地找到了新的工作,但与上一份工作相比,并没有什么提 升。5年前,王小姐是专员,5年后,她还是专员。眼看自己&
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2014年06月17日
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深圳将废止现有雇员管理模式?
南都讯 记者张小玲 深圳将废止现有的雇员管理模式,雇员将与临聘人员整合?昨日,一篇名为“雇员改革”的网文引起反响,深圳市人社局回应称,确实在研究雇员制度的改革,但究竟怎么改,及是否取消雇员等,均还没有定论,改革方案确定后将向社会公布。 网传:原有雇员合同期满后不续签? 昨日,一篇名为“深圳将废止现有的雇员管理模式,雇员变革还与临聘整合&rdquo
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2014年06月17日
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调查称事业单位幸福感低于企业 国企员工最抑郁
职场心理调查显示,国企员工各方面压力感受均大于其他企业员工,特别是在承担领导责任和工作风险方面 “压力山大”是否已经成为职场的一种普遍现象? 5月底,智联招聘旗下的智联测评研究院联合中科院心理研究所,连续三年发布的《中国职场心理健康调研报告》显示,职场人的心理健康经过2012年的低谷后,在2013年重新恢复过来,但职场心理健康问题明显。不少人感觉自己发展受限
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2014年06月17日
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台湾中小企业加薪或可抵税 涉及43万家企业
12日,台湾行政主管部门通过“中小企业发展条例修正草案”,规定若中小企业主能为基层员工加薪,所增加的薪资支出,将可在当年度营利事业所得中多扣减3成。“经济部长”张家祝表示,希望“立法院”下会期可以通过,并期望带动全台1/3、约43万家中小企业加薪。 据台湾今日新闻网、旺报报道,根据“经济部”统
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2014年06月17日
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硅谷创始者:公司步入正轨后 如何给自己开工资?
给团队成员工资是为了留住他,而你自己拿工资的多少取决于你公司的财务状况,生活不错就可以,但别搞的像个国王一样。 没错,公司是你的,伴随着的风险、收益、名誉、地位都是你的。但具体点来说,你该如何决定你自己的工资,特别是在公司度过了生死期,开始加速成长的时候?有什么技巧吗? 12个硅谷创始人分享了他们自己的经验: 1.要比创业开始时发得更少 你还有更长的路要走,更多的钱可赚
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2014年06月17日
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广州市劳动力供不应求 制造零售服务行业最缺人
经济发展蓝皮书显示:广州市劳动力供不应求 市场就业机会充分 广州市社科院日前发布广州经济发展蓝皮书,其中关于人力资源的报告详细分析了2013年及2014年春节后广州市人力资源市场的供求情况。 报告指,2013年,用工需求前五位的行业分别为制造业、批发和零售业、居民服务和其他服务业、住宿和餐饮业、租赁和商务服务业。 分析指,2013年,广州就业形势总体平稳。全市新增就业人数27
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2014年06月17日
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哥斯达黎加私营企业工会要求工资增长4.12%
16日,哥斯达黎加私营企业工会和哥劳工部举行会谈,要求2014年下半年工资增长4.12%;同时希政府出台新工资政策,减少社会不公。全国公私企业雇员联合会(ANEP)成员拉法尔表示4.12%为截至2014年5月的通膨率外加1%的调整基数所得。劳工部部长维克多·默拉雷斯承认不会拘泥于自2011年10月启用的工资计算方式,该方式在计算工资时使用预计通膨率而非实际通膨率,在实际通膨率远高
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2014年06月17日
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“官员独董”离职潮:17名一行三会官员主动辞任
自2013年10月中组部18号文发布后,118名前官员主动辞任独董,其中前省部级官员25位。在区域相关性上,曾担任河北省人民政府副省长的郭世昌,担任了两家总部在河北境内的上市公司,华北制药和风帆股份的独董。 自2013年10月中组部18号文发布后,118名前官员主动辞任独董,其中前省部级官员25位。此外还有,62位高校教师、32位行业协会领导主动辞任独董。 《中国经济周刊》 记者李
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2014年06月17日
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航天通信董事长杜尧辞职:因工作变动
新浪科技讯 6月17日上午消息,航天通信公告称,昨晚公司董事会收到公司董事长杜尧先生递交的书面辞职申请,因工作变动请求辞去本公司董事、董事长及董事会战略委员会委员(主任)职务。杜尧还将陆续辞去公司各子公司所任职务,将不在公司担任任何职务。 公告称,根据《公司法》等相关法律法规及公司《章程》的规定,杜尧先生辞职申请自送达董事会之日(6月16日)起生效。杜尧先生辞去本公司董事、董事长及董事会
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2014年06月17日
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