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长沙：单位不缴公积金职工可举报公积金将入劳动合同样本　　昨日，市人大常委会分组对《长沙市职工劳动权益保障条例(草案)》(以下简称《条例》)初审。市人大常委会及相关部门还将广泛听取各界对该《条例》的意见。“用人单位不依法缴纳住房公积金的，职工可以向住房公积金管理机构投诉和举报”成为《条例》的亮点之一。　　公务员和家政人员等不适用本条例　　“在劳动关系发生了深刻变化，特别是《中华人民共和国劳动合同法》颁布施行

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2014年04月24日
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HR沙龙4月24日精粹如何正确的在试用期辞退员工？ HR沙龙精粹是每天从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，包括行业新闻、推荐博文、论坛专业讨论贴、沙龙近期活动、活动回顾、休闲生活等，敬请浏览！ ·沙龙活动推荐 ·沙龙微语推荐 ·HR外文摘选 ·行业动态 ·精选热帖 ·休闲生活 ·沙龙机构VIP会员推荐沙龙活动推荐 5月9日（周五）上海

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2014年04月24日
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人民日报批高管薪酬超净利：穷庙富方丈股民没盼头　　高管拿大头公司得小头股民没盼头　　业绩下滑凭啥高管薪酬猛涨(市场观察) 　　本报记者周小苑　　近日，上市公司年报披露进入密集期，备受关注的企业高管薪酬情况也浮出水面。除了高管们的高薪引人关注外，还出现一个奇怪的现象，部分上市公司高管的薪酬总额甚至超过了公司的净利润。这样的高薪是否合理?高管究竟应该拿多少工资?舆论方面非议不少。　　企业高管薪酬超净利　　据粗略统计，截至目

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2014年04月25日
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苹果谷歌与原告就互不挖角协议达成和解　　　新浪科技讯北京时间4月25日早间消息，包括苹果和谷歌在内的美国四大科技公司已经与原告达成和解，避免因为互不挖角协议遭到起诉。　　这一和解消息是通过周四的一份法庭文件披露的，但并未公布和解条款。由于可能面临高额处罚，而且可能披露已故苹果联合创始人史蒂夫·乔布斯(Steve Jobs)、谷歌CEO埃里克·施密特(Eric Schmidt)以及他们的硅谷竞争对手的相

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2014年04月25日
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社保基金安全"黑洞"：雇员多临时工基本无监管　　虽然各级政府都将社保基金称为养命钱和高压线，但实际上安全仍然主要依靠社保经办机构的自我监管。在业务经办过程中，不仅业务前段，甚至二级审核都由临时雇员来做，一些临时雇员甚至承担管理岗位工作。临时工工资水平低、专业性差、人员流动性强，成了不可忽视的风险因素。　　刘林(化名)自从担任某地级市社保局局长以来，常常觉得自己好像坐在火山口上。　　每天成千上万张医保报销单据涌来，刘林审不完，又不得不

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2014年04月25日

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人才报告：超五成金融业员工因更高薪酬跳槽　　北京商报讯(记者岳品瑜)根据博禹MRIC集团昨日发布的《2014年年度人才报告：大中华区与新加坡》显示，中国内地有52%的银行业以及金融服务业员工会因为更丰厚的薪酬来更换工作，相比消费品行业、工业与科技行业、生命科学行业的员工因薪酬更换工作的比例要高。　　根据博禹发布的人才报告显示，中国内地银行与金融服务行业的员工更换工作的原因中，比例最高的是更丰厚的薪酬，占比为52%，排名第二的是更清

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2014年04月25日
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瑞士拟立法规定最低工资标准约合每月2.8万元　　中新网4月24日电据法国《费加罗报》报道，近日瑞士两家工会-瑞士工会联盟(USS)及瑞士贸易联盟(Unia)提交了一份有关制定全国最低工资标准的议案。瑞士拟在5月18日对该议案进行全民公投。在此次议案中，最低工资标准被定为每月4000瑞士法郎，约合人民币2.8万元。　　目前，瑞士国内还没有相关法律规定最低工资标准。一旦该议案获得通过，瑞士的最低工资标准将是全球最优厚的最低工资标准。然而，

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2014年04月25日
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裕元东莞代工厂陷劳资纠纷困境最低工资10年涨3倍　　“对代工鞋厂来说，薪资成本的急速上涨是致命伤。”一家东莞台资鞋企高管对21世纪经济报道记者说。　　裕元集团是全球最大的运动鞋及休闲鞋制造商，约占全球行业市场以批发价格计算的20%。这家在中国大陆拥有40余万员工的代工企业正陷入劳资纠纷困境。　　针对员工要求补缴社保金的要求，4月17日裕元集团发布公告称，将从5月1日起，按政策调整员工的福利金。　　此前，裕元集

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2014年04月25日
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养老保险基金收支差距大：职工是居民的10多倍　　养老保险基金收入差距大职工为居民12.7倍　　□记者李唐宁北京报道　　人力资源和社会保障部近日公布了《2013年人力资源社会保障快报数据》，统计显示城乡居民基本养老保险参保人数接近5亿，已经超过了参保人数3亿的城镇职工基本养老保险。不过，两者基金收支情况差异巨大，前者的基金收支还不及后者十分之一。　　快报显示，2013年，城镇职工基本养老保险期末参保人数为32212万人，基金收

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2014年04月25日
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谷歌Google+社交网络主管离职　　网易科技讯 4月24日消息，据国外媒体报道，谷歌公司社交网络服务主管Vic Gundotra在周四宣布，他将离开这家互联网搜索巨头。Gundotra已经在谷歌工作了八年，他并没有说明未来的职位。他在Google+社交网络上宣布了这一消息。 2011年，Gundotra帮助谷歌推出Google+社交网络，以此来作为互联网搜索巨头与Facebook公司在快速增长的社交网络市场上的竞争产品。(秉翰)

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2014年04月25日

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