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瑞士推新政縮小薪酬差距　　在瑞士街头与各大报张上，1与12近来成为出现频率最高的热门数字，这源於一项即将於11月付诸全民投票的名为“1比12…支持公平工资”的动议。　　无论是在中国、印度、巴西等新兴县发展中国家，还是在美国、英国、瑞士等发达国家，薪酬差距都是一个热门话题。今年3月3日，瑞士选民曾经以67.9%的绝对多数通过了“反对过这儿高薪”动议，赋予股

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2013年10月22日
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年末留人效应明显四季度薪酬涨起来　　“我最近加薪了，加了300元。”在一家电子制造企业工作的小汪告诉记者，在这个不年不节的时刻来加薪，老板的意图很明显，就是要留人和抢人。记者了解到，随着年末离职高峰期的到来，四季度确实成为一个薪酬变化的敏感季。调研显示，64.2%的雇主说，与去年相比，企业内所有职位的薪酬增长都超过了5%。　　六成企业薪酬涨起来　　薪酬始终是主导跳槽的最主要原因之一。尤其是到年末，

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2013年10月22日
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五成保荐人“带病”再就业证监会开出史上最严罚单　　证监会昨日开出史上对于保荐机构的最严罚单：平安证券被没收业务收入2555万元，并处以5110万元罚款，暂停保荐业务许可3个月;并对其保荐人分别予以罚款和撤销证券从业资格。　　年均仅有9张罚单　　证监会披露的数据显示，2004年以来，共对73名保荐代表人开出81张罚单，如果按其当时受罚时所处机构统计来看，这81张罚单分别砸向了23家券商。这其中，中信证券和广发证券各有8次，平安证券有7次

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2013年10月22日
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发多少工资才能留住人才？　　首先，向大家介绍一下“马云眼中的薪酬绩效”：　　1、核算的是KPI数据，但考量的一定是KPI以外的东西; 　　2、给结果付钱(奖)，给努力鼓掌(励); 　　3、欣赏有价值的失败，奖励坚持拿到结果的努力; 　　4、三个人干五个人的活，拿四个人的工资; 　　5、加工资是公司对你的岗位有了新的更高要求; 　　6、那些没有调薪的岗位，要先提升它的作用和价值。　

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2013年10月22日
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人社部希望参保者能自愿延长养老保险缴费　　近日，有媒体称多部委和专家在闭门会议上达成了延长养老保险15年缴费年限的共识。对此，昨天人社部副部长胡晓义称，具体政策还在研究，但他表示，希望职工和居民参保者在有能力时先自愿增加缴费年限。　　回应1 延长缴费年限? 　　希望自愿延长缴费年限　　近日，有媒体报道称，多部委组织专家针对养老制度改革召开闭门会议，并已就延长养老保险15年最低缴费年限达成共识。胡晓义说，有关部门确实召开了这次

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2013年10月22日

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基金高管频离职小公司无人可用　　昨日，刚刚成立不足半年的兴业基金发布总经理离职公告。这已是今年第六起新基金公司高管离任的消息了。由于牌照松动，今年以来新基金公司批量获批成立，但高管更换频率却远高于其他基金公司。信息时报记者根据公开信息统计显示，今年以来高管离职中新基金公司成为绝对主力，而部分新公司人员频繁变动。业内人士表示，高管变动将对公司稳定造成一定影响，对处于发展困境的新基金公司将更加是雪上加霜。　　兴业基金昨日发布

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2013年10月22日
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苹果营销主管林德博格确认跳槽至Jawbone 　　已经效力公司25年的苹果高管苏珊娜·林德博格(Suzanne Lindbergh)，今天通过电子邮件确认，她已经接受来自扬声器和蓝牙配件生产商Jawbone的一项新职位。这位市场营销专才曾在苹果担任“全球蜂鸣营销主管”(Worldwide Director of Buzz Marketing)，负责确保苹果的产品处于各种大小屏幕娱乐节目的焦点。　　好莱

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2013年10月22日
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双11临近多家快递急招人：月薪开到8000元　　每天要送近200件快递;多家快递公司这几天发布招聘信息，仅重庆地区就有近3000个相关职位。　　双11临近，快递公司开始提前招兵买马。昨日，重庆晨报记者在百度招聘搜索“快递员”看到，多家快递公司都在最近一两天发布了招聘信息，仅重庆地区就有2727个相关职位，有的甚至打出“月薪8000元”。　　快递员的工资真有这么高?重庆晨报记者从我市多家

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2013年10月22日
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浸大调查料明年香港平均加薪4.3-4.7% 建筑职能起薪点最高　　香港人才管理协会及香港浸会大学工商管理学院人力资源策略及发展研究中心发表「2013年度香港和中国内地薪酬及福利调查报告」，调查结果显示，香港方面，本年度(2012年7月至2013年6月)84间参与调查机构的平均薪金调整幅度介乎3.9%至4.3%，料明年各职级整体调整加幅为4.3%至4.7%，本年度内地80间营运单位的平均实际加薪幅度为6.4%至8.6%。料明年各职级加幅为7.3%至9.5%。

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2013年10月22日
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美国15%青年人赋闲在家或拖累未来社会经济　　据美国《时代》周刊10月21日报道，美国国家机会联合会21日公布的调查报告显示，美国年轻人赋闲问题趋于严重。美国年龄在16至24岁的年轻人中，大约有15%既不上学也未工作。　　报道称，由于失业问题严重，许多找不到工作的年轻人彻底放弃了找工作的努力，决定赋闲在家。其他研究报告也指出，这些赋闲青年正在错失为今后锻炼技能或积累知识的机会，没有这些经验和知识，他们在工作上不大可能拥有高薪酬，甚至有

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2013年10月22日

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