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4成企业屏蔽封杀“微博控” 员工:“下有对策” “工作时间禁止发微博，以免影响效率。”昨天一早，傅小姐发现公司内网上贴出了这样的告示。一项最新调查显示，4成左右企业通过屏蔽社交网站来封杀各种“微博控”。该公司分管人事的邵先生表示，“一些年轻员工每天上班就挂着微博，每隔几十分钟甚至十几分钟就要去看一次；有的人平均半天要发十几条，这肯定会降低工作效

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2011年04月21日
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HR沙龙4月21号精粹背景调查到底怎么做？ HR沙龙精粹是每天从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，包括行业新闻、推荐博文、论坛专业讨论贴、沙龙近期活动、活动回顾、休闲生活等，敬请浏览！ ·推荐沙龙活动 ·优秀博客推荐 ·行业动态 ·论坛专业讨论贴 ·休闲生活 ·沙龙机构VIP会员推荐推荐沙龙活动 HR沙龙特别活动——4月

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2011年04月21日
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微软提高员工薪酬现金比例防跳槽由于面临Google和Facebook等公司激烈的人才竞争，微软计划为员工加薪，并提高薪酬中现金的比例，降低股票的比例。　　在当地时间周四发送给员工的一封电子邮件中，微软CEO史蒂夫·鲍尔默(Steve Ballmer)表示，该公司将为“发展最快的市场上”的部分员工加

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2011年04月22日
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消息称Groupon聘请Google前高管担任COO 北京时间4月22日消息，Google全球销售运营高级副总裁马戈·乔尔吉亚迪斯将离职，并担任Groupon COO（首席运营官）。　　马戈·乔尔吉亚迪（Margo Georgiadis）目前定居在芝加哥，而Groupon的总部也在芝加哥。　　一位Google新闻发言人证实了马戈&

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2011年04月22日
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通用CEO四个月获得253万美元薪酬通用汽车公司向美国证券交易委员会递交的文件中显示，通用汽车公司主席兼首席执行官丹尼尔埃克森(Daniel Akerson)2010年的薪酬为253万美元。　　据了解，由于通用汽车公司在破产保护期间接受过政府的援助，埃克森的薪资是由美国财政部称审核决定的，并且最高薪酬还受到了限制。虽然如此，从2010年9

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2011年04月22日

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新浪CEO入选时代周刊影响力100人彰显微博影响力美国《时代》周刊周四评出了2011年全球最具影响力人物100强，新浪CEO曹国伟入选。同时入选的还有马克·扎克伯格和拉里·佩奇。综合媒体4月22日报道，美国《时代》周刊周四评出了2011年全球最具

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2011年04月22日
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调查显示：香港雇主是亚太区内对员工要求最多据香港明报报道，一项针对金融会计及人力专才的调查显示，香港雇主是亚太区4个地方内要求最多的一群，68%受访香港雇主预期员工在假期或下班后仍 “随时候命”或可保持联络，这比率远较区内的平均数（40%）为高；另外近八成受访香港雇员承认无法彻底放假，因为在假期内仍会与公司联系甚至处理公务。调查机构促请雇主尊重员工的休假，让他们得到真正休息。

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2011年04月22日
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苏宁新十年启动中高层招聘招聘单位：苏宁电器被采访人：苏宁电器集团副总裁孟祥胜　　2011年4月，苏宁电器面向全国，在南京、北京、上海、广州、深圳等九个城市启动了中高层管理岗位的专项招聘工作，计划招聘人数上百人。此次招聘地域广、规模大、岗位层面高，对此，现代快报就苏宁本次中高层人才招聘对苏宁电器集团副总裁孟祥胜先生进行了采访。　　问：苏宁这次启动如此规模的招聘，有什么特殊背景和目的吗？　　答：这次招聘中高层

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2011年04月22日
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麦包包CEO：多数高管人才来自朋友介绍总部位于浙江嘉兴的麦包包公司，目前拥有10多名高管，其中不乏曾在Coach、当当网等国内外知名企业出任要职的人才。在电商企业极度缺乏人才的环境下，麦包包CEO叶海峰分享了自己的“笼络”人才之道——独具慧眼，践行对员工许下的承诺。叶海峰表示，首先，投资人的牵头帮忙为麦包包带

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2011年04月22日
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一周行业热点新闻（4.18-4.22） HR沙龙为您盘点一周人力资源行业新闻。行业快报为您及时传递，敬请浏览。 1、人社部：逐步提高最低工资监管国企高管工资据中国之声《新闻晚高峰》报道，可能我们在企业工作时会发现这样的情况，我们的工资涨了，但是与企业利润增长相比仍然偏低；比起垄断行业的职工工资而言也偏低；作为一线职工比起管理人员工资仍然偏低。 http://www.hrsalon.org/news/viewnews4dac

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2011年04月22日

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