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亚马逊中国新总裁走马上任未来重心仍在跨境电商今年4月27日，亚马逊宣布任命亚马逊全球副总裁、Kindle中国区总经理张文翊为亚马逊中国新任总裁，全面接管亚马逊中国的电商业务，并继续领导Kindle在华业务。近日张文翊首次亮相并面对媒体，在采访中张文翊表示，未来中国亚马逊的核心业务依然在跨境电商，除了会继续推进跨境电商发展战略之外，也会深挖国内二三线市场用户群。张文翊开始担任亚马逊中国总裁时正是国内跨境电商相对混乱的一

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2016年08月15日
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2016公务员工资调整最新消息：艰苦边远地区定高级别工资 8月11日消息，人社部近日下发，明确提出工资政策要向艰苦边远地区和基层倾斜，提出艰苦边远地区或国家扶贫开发工作重点县等地区机关事业单位工作的大中专毕业生，要定高级别工资或薪级工资。这也是自去年机关事业单位工资调整以来，人社部首次明确特定人群的工资政策。什么是级别工资和薪级工资?中国劳动学会副会长兼薪酬专业委员会会长苏海南介绍，公务员的工资由职务工资和级别工资组成;事业单位工作人员的

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2016年08月12日
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上海地铁发布公开招聘启事首次曝光工资额度昨天，上海地铁第一运营有限公司发布公开招聘启事，将招聘城轨站务员、列车驾驶员、检修员等90人。有市民对地铁司机的薪酬颇感兴趣，地铁方首次曝光，正式录用后，列车司机税前月工资为7500-8000元。》》》相关新闻：今年9地区提高最低工资标准上海2190元最高此次地铁第一运营有限公司公开招聘多个岗位工作人员约90人，其中城轨电动列车驾驶员占一半左右。招聘对象为男性

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2016年08月12日
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亲历中美两国体检：中国工业流水线式的体检还能走多远？本文作者：罗敏月，来自微信公众号：奇点网（geekheal_com），授权发表提起体检，大家可能首先想到的就是形形色色的“体检套餐”吧。大大小小商业体检机构的网站上，各种“精英套餐”、 “感恩套餐” 、“高管套餐”让人眼花撩乱。价格从几百元到上万元都有。越高端的体检套餐，项目越多，检查越复杂。要完成一次体检套餐，通常需要几个小时。根据笔者在北京数家知名

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2016年08月11日
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常小兵联通11年自称“月薪税后8000”涉嫌受贿常小兵 2016年8月9日，最高检网站披露了常小兵案的最新进展。最高人民检察院经审查决定，依法对中国电信集团公司原党组书记、董事长常小兵以涉嫌受贿罪立案侦查并采取强制措施。案件侦查工作正在进行中。常小兵曾经是中国联通董事长，执掌联通11年。2015年8月24日调任中国电信任董事长。2015年12月27日，中纪委发布消息，常小兵“涉嫌严重违纪，接受

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2016年08月10日

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据滴滴员工讲，他们的HR是这样助力业务腾飞的以下是在滴滴出行工作的员工分享滴滴的人力资源特色，全是干货，请接招：一、在滴滴出行工作的基本概况说明以上内容来源于滴滴出行内部员工。二、业务复杂度决定了HR工作的强度和难度在滴滴出行工作的HR，工作强度和工作难度都非常大，原因是滴滴出行本身的业务复杂程度大。具体举一个例子，大家感受下：设想在周五的傍

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2016年08月10日
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人社部专家：延迟退休对青年就业影响没想象中那么大近来，社会对延迟退休年龄议论颇多，担心延迟退休政策极大地影响就业。“老年人不退，不腾岗位，年轻人怎么就业呢？”然而，只要认真研究分析延迟退休的制度设计，就能发现它对就业的影响没人们想象中那么大。从节奏上看，延迟退休将实行“小步慢走”而非“一步到位”，每年只延迟几个月，影响人数非常有限，不会对劳动力需求产生大的冲击，因此，对就业的总体影响小且缓和。 &nbs

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2016年08月10日
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海归就业：超1/4受访者月薪不足5000 民企优待明显中国与全球化智库（CCG）与北京海威时代教育咨询有限公司于7月31日联合发布《2016中国海归就业调查报告》。该报告深入研究分析了我国留学归国人员的就业现状，对海归就业人员的优劣势做了比较分析，详尽分析了企业对海归人员的需求，在此基础上为留学归国人员的职业发展提供了多点富有针对性的建议。根据《中国留学发展报告》显示，从1978年到2015年底，各类出国留学人员累计达404.21万人

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2016年08月09日
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劳动力需求下降人社部发出“十三五”就业预警未来几年我国就业形势难言乐观。近日，人社部全文发布了部长尹蔚民署名文章，披露了人社部对于“十三五”时期我国就业形势的预测。尹蔚民直言，供给不减、需求下降、企业生产经营面临困难等因素都会直接或间接导致“十三五”期间我国劳动力需求相对减少。业内表示，人社部提前“预警”意味着未来就业政策将有望进一步“加码”和细化。　　劳动力总量承压在撰文中，尹蔚民也直言，“十三五”时期，我国劳动

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2016年08月09日
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广西人力供求报告出炉第三产劳动力占需求近七成近日，广西自治区就业局发布今年第二季度广西人力资源市场供求状况分析报告。据统计，该季度用人单位提供就业岗位约26.5万个，进入市场登记求职人员逾23万人。其中，以服务类为主的第三产业对劳动力的需求量最大，占总需求的65.66%。报告显示，二季度广西人力资源市场的求人倍率为1.15，即每100名求职者可以选择115个空缺岗位。在第一产业中，以农、林、牧、渔业的用人需求为主，需求比重为

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2016年08月09日

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