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上海：暂不考虑设“生理假” 会增加女性就业难度多地出台了相应文件给予女性员工“生理假”后，引发包括人大代表在内的市民的广泛关注。市人大代表卢羿在今年“两会”期间，提出了女性职工增设“生理假”的代表建议。市人力资源社会保障局在日前答复卢羿代表的建议时明确表示，考虑到增设“生理假”缺乏上位法依据，以及会造成用人单位降低雇用女职工的意愿，从而增加女性就业的难度，对于该代表建议“留作参考”，暂不考虑出台“生理假”。 78%妇女经期缺特殊

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2016年08月23日
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养老金支付压力差距大全国统筹方案年底或出台养老保险基金收支状况省际差距正不断拉大。人力资源和社会保障部近日公布的数据显示，2015年当期基金收不抵支的省份增至6个，东北三省全部在列。专家认为，人口老龄化加剧和抚养比上升是导致这一问题的重要原因，应尽快实施养老保险全国统筹。《经济参考报》记者了解到，目前全国统筹方案初稿已经形成，最快将在年底出台。截至2015年底，企业养老保险基金累计结余34115亿元，比上年增加3489亿元

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2016年08月23日
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思科爱立信大裁员所以天下是华为的了? 思科本周宣布大裁员，裁员人数虽然没有之前的万人之巨，但是也达到5500人。外加爱立信也在上月传出裁员数千人的消息，一时之间华为曾经的两大对手貌似都深陷危机。所以，本期易评讨论的主题就是，天下是华为的了吗？左殴爱立信右震思科大约在两年前媒体说出华为就是新三星的时候，我想大部分人还是嗤之以鼻。两年之后，吃瓜群众突然发现，华为不仅成功匹敌三星，还彻底打卦了爱立信，驱逐了

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2016年08月22日
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美团回应“网爆裁员PIP计划”：没有的事北京商报讯（记者钱瑜郭诗卉）日前有媒体报道，美团近期将在全国范围内裁员超过1万人，已有部分城市开始执行裁员计划。对此美团方面发声回应，否认了将要在全国范围内裁员的说法。此次裁员事件的导火索是美团此前公布的PIP计划，该报道称，在这一计划中，一二三线城市的后15%员工、四五线城市的后20%员工将进入淘汰预警名单，两个月未达标，就将被裁掉。据悉，美团6月正式推行PIP计划——每个城

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2016年08月22日
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裁员失业上岗创业者们的2016寒冬求生记裁员事件备受关注，是经济形势变动、新旧商业模式交替相融触发了大众积蓄已久的恐慌。裁员是缩影，失业是载体，痛苦是体现，求职上岗才是现实。即将入职的公司，是梦想。裁员于谁都痛苦 “痛苦是财富，这话是扯淡。姑娘，痛苦就是痛苦，”著名电视人陈虻对柴静说，“对痛苦的思考才是财富。” 这是知乎一位多次“就业+创业”的青年朋友在自我反省、发问、分享中引用的《看见》一书中的句子。

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2016年08月22日

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Solarcity被收购后裁员创始人薪资削减至1美元网易科技讯 8月18日消息，据今日美国报报道，伊隆·马斯克（Elon Musk）收购的太阳能电池板公司SolarCity周三晚间宣布，将最多拿出500万美元用于处理裁员事宜。此外，两位联合创始人的工资也削减至1美元。 SolarCity在提交给证券交易委员会的文件中称，该公司正削减运营费用，因为太阳能电池板的安装量不及公司最初预期。SolarCity没有透露裁员的具体人数，但预计重组

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2016年08月19日
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裁员！裁员！创业者们的2016“寒冬大逃杀” 编者按：在持续一年的资本寒冬中，如今即使最迟钝的人也感受到了寒冬已至。但这不仅仅应该在各种大佬的访谈、发言中被谈及。在过去一年中，数以万计的创业公司，以及人数更为广泛的创业公司员工们，被迫经历了一段以裁员为主题的生活。这些经历值得被记录。资本自有周期，市场总会回暖。但每一段创业者们随潮起潮落的经历、思考和痛苦的故事，都将在接下来更长的时间里被反复想起。文／方园婧张晴编辑

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2016年08月19日
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思科宣布将裁员5500人第四财季净利润28亿美元腾讯科技讯据外媒报道，思科周三发布2016财年第四财季财报。财报显示，思科第四财季净利润达28亿美元，同比增长21%；净营收为126亿美元，同比下滑2%。思科同时宣布，该公司将裁员5500人，占全球员工总数的7%。思科表示，今天的市场需要公司和客户更加果断，以更快的速度推出我们在历史中未曾看到的更多创新。该公司通过重组，旨在优化产品线中低增长领域的成本结构，并对安全、物联网、协作

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2016年08月18日
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10余省份明确给女职工痛经假多地强调带薪休假中新网北京8月18日电(张尼)据媒体近日报道，宁夏将出台《自治区女职工劳动保护办法》，突出对女职工予以“经期、孕期、产期、哺乳期、更年期”五期劳动保护，其中还专门明确了“痛经假”，这一消息使得“痛经假”话题再次引起关注。中新网记者梳理发现，截至目前，至少有10余省份在本地区的女职工劳动保护办法中提出女职工在一定条件下可休“痛经假”，最长可休二至三天。资料图 10余省份明确

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2016年08月18日
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特斯拉自动驾驶业务再遭打击地图团队主管离职据《财富》杂志网络版报道，在供职近两年后，特斯拉地图团队主管比尔·陈(Bill Chen)离职。比尔·陈在职业社交网站领英上的资料显示，他曾担任特斯拉高级工程经理，领导公司的地图和导航工程业务。在斯坦福大学获得博士学位后，比尔·陈在苹果的地图团队工作了四年，随后加入特斯拉。科技博客The Information称，比尔·陈一直在开发专注于Autopilot自动驾驶模式的地图技术，以

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2016年08月17日

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