来源：章法森严（ID：johnsonzhang0807）

作者：章森

 

一、序言

这是一个讲故事的年代，商业的世界充满了故事，在企业的内部，故事的场景也越来越多：

企业文化的传播需要故事；
企业培训的过程中，故事是一种培训技巧；
战略愿景的内外传递需要故事，俗话愿景本省就是一个故事！
领导力的发挥需要故事，激励的故事，辅导的故事
企业内部汇报需要故事，
拉风投更需要故事

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有场景，就有需求，企业培训领域，讲故事的技能培训业层出不穷，开始百花齐放了！那么，在企业内部，到底什么算是好的故事呢？ 好故事的标准又是什么？

这里，笔者站在一个听众的角度，站在一个企业内部故事征集者的角度，归纳出一个评价模型，故事的故事标准，即STORY Model of Story！