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    上海2008年毕业生工资中位数为2783元 市人保局分析认为,对于刚工作半年以内的毕业生来说,其工资主要集中在1501-2500元,其次是2501-3500元,两者合计占到65.4%。  赵佳峰 制图 各学历层次毕业生工资差距缩小 市人保局分析认为,在影响毕业生工资水平上,虽然学历仍是重要因素之一,但各学历层次毕业生的工资差距有所缩小。这反映出,企业在看重学历的同时,更看重实际工作能力。  赵佳峰 制图 2008年毕业生工资水
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    2009年02月21日
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    我国个税起征点年内或从目前2000元调至2500元   随着扩大内需政策的接连出台,调高个人所得税起征点的讨论也日趋热烈。日前,中央财经大学税务学院副院长刘桓向媒体透露,个税起征点很可能从目前的2000元提高到2400或2500元。他还暗示,小幅调高个税起征点可能在“两会”后。 不过,记者在向财政部和国家税务总局求证时,并未获得肯定的答复,具体调整时间尚不明确。   目前,我国针对工资和薪金所得实行起征点为月收入2000元
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    2009年02月22日
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    樊纲:珠三角企业状况好于外界预期 日前,深圳综合开发研究院举行成立20周年纪念仪式,院长樊纲在展示该院最近研究成果的同时表示,中国出口企业逆势生存状况胜过欧美。   樊纲指出,去年中国的圣诞节产品能够逆势增长6%就实属难得。从观察深圳这个全球最大的圣诞用品生产基地,或许能够折射出珠三角企业的生存状况好于外界预期。   据了解,去年底,该研究院曾对珠三角10个行业的300家企业进行了定量研究。该院院长助理曲建透露了一系列
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    2009年02月23日
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    全国人力资源社会保障工作会议在京召开 尹蔚民作工作报告    中共中央政治局委员、国务院副总理张德江出席会议     2月19日,全国人力资源和社会保障工作会议在北京召开。中共中央政治局委员、国务院副总理张德江出席会议并发表重要讲话,中组部副部长、人力资源社会保障部部长尹蔚民作工
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    2009年02月23日
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    养老保险制度改革 该提前退休还是延迟退休?   第一财经日报  郭晋晖   专家激辩就业和社保的“跷跷板”效应   编者按:   劳动者几岁退休,这是一项关系到每个人切身利益的公共政策。在当前严峻的就业形势下,有论者提出可以靠提前退休来缓解就业压力,但也有专家从确保养老金安全的角度主张延迟退休。   是站在长期利益还是短期效果,是选择微观立场还是宏观角度,得出的将是完全不同的结论。《第
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    2009年02月23日
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    上海户籍新政凌晨出炉 转户口要满足5条件      备受关注的《持有〈上海市居住证〉人员申办本市常住户口试行办法》(以下简称《试行办法》)今日零时在上海政府门户网站上正式发布。来沪创业、就业,并持有《上海市居住证》的境内人员都是《试行办法》的对象。        根据《试行办法》,申办本市常住户口需要符合5个条件,包括持有
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    2009年02月23日
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    湖南:企业延期发工资须与职工签协议 湖南省劳动保障厅、省总工会联合发布通知,对确因生产经营困难、不能按时足额支付工资的企业,要与职工逐一签订分期支付工资的书面协议。   对确因生产经营困难不能按时足额支付工资的企业,企业可与职工进行集体协商,以书面形式向职工说明情况,明确延期支付工资的期限、责任和保证措施,并召开职工代表大会,经大会或全体职工讨论通过后,应与职工逐一签订分期支付工资的书面协议,适当延期支付工资。 &
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    2009年02月23日
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    农民工就业调查之长三角:找工作难找工人也难       记者在采访中观察到,昆山、常熟等地的工作岗位其实不缺,缺的是“好工作”。工作时间过长的纺织业,即使逆市加薪,也很难吸引80后和90后的务工者。除了薪水之外,新一代的农民工还看重娱乐时间、城市生活以及工作的尊严         来了
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    2009年02月23日
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    上海社保基金严重穿底 市财政为社保托底170亿  上海财政收支矛盾加剧   《中国经济周刊》记者 谈佳隆/上海报道   当城市转型遭遇国际金融危机时,一些曾在经济发展中掩盖的矛盾开始凸显而出。在这些矛盾中,财政收支的困扰正让上海的执政者感到前所未有的压力。   2008年,上海市地方财政收入2382.3亿元,同比增长13.3%,财政收入总体保持较快增长,比2007年增幅31.38%。2008年,上海市地方财政支出2617.7亿元,比20
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    2009年02月23日
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    调查称40%在华外企在招聘时涉嫌“隐性歧视” 劳动者维权成本高达5.5万元 企业侵权成本仅1000元   本报记者 周健森   就业歧视——人们或许很难将这个负面的字眼与那些名声显赫的国际商业巨头联系起来。昨天,北京一家名为益仁平中心的法律援助机构发布的一份抽样调查报告,便披露了这样一个事实:被调查的96家跨国公司在华机构中,40%的外企公司在入职招聘时涉嫌存在“隐性歧视”,其中不乏世
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    2009年02月23日

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