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“90后”离职率缘何居高不下刚刚过去的2012年,被称为是90后的入职元年。然而,据相关数据显示,在90后步入职场的时间段中,高达30%以上的离职率却成为这一就业群体中不能被忽视的现象。诚然,较高的离职率并非这一就业群体所独有,更值得深究的却是隐藏在高离职率背后的原因。　　“90后”就业随意性较大　　&ldq

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2013年01月10日
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杨元庆：联想最新架构调整无关接班人计划新浪科技讯北京时间1月10日凌晨消息，联想集团董事局主席兼CEO杨元庆在2013年美国消费电子展会议间隙表示，他将长期领导联想集团，希望外界不要对公司的最新调整作过多臆想。　　联想集团日前对内宣布组织架构调整，公司整体业务将划分为Think和Lenovo两大业务集团，其中刘军担任Lenovo业务集团总裁，彼

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2013年01月10日
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谷歌任命泰姆萨曼尼为亚太区主管新浪科技讯北京时间1月9日晚间消息，谷歌周三任命卡里姆·泰姆萨曼尼(Karim Temsamani)为亚太地区主管，该任命即刻生效。　　泰姆萨曼尼将负责管理谷歌在亚太地区的所有销售活动与运营，亚太地区在谷歌全球战略计划的地位越来越高。　　谷歌表示，原亚太总裁丹尼尔-阿莱格尔(Daniel

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2013年01月10日
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韬睿惠悦研究表明：中国企业应适度使用绩效管理专业咨询服务机构韬睿惠悦咨询公司（以下简称“韬睿惠悦”）近日发布的《2012-2013年全球人才管理与奖酬》调研发现，员工的压力日益攀升，已成为中国企业不可忽视的问题，而绩效管理过度的指标化很可能已经成为员工压力攀升的重要原因之一。韬睿惠悦专家认为，企业过分注重硬性指标与薪酬奖金的挂钩，而

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2013年01月10日
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飞康达快递被曝人员大面积流失或于月底倒闭用工荒已经开始影响到快递企业的生存。昨日有消息称，在北京以网点齐全著称的飞康达快递，由于快递员大面积流失，不仅配送速度大为减缓，还可能将于月底倒闭。尽管该公司高层予以否认，但在业界看来，从去年底就开始出现的快递企业用工荒，以及不断高企的运营成本，让不少快递企业经营每况愈下。

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2013年01月10日

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匿名雅虎员工曝梅耶尔三大罪状：不能知人善任新浪科技讯北京时间1月10日上午消息，美国科技博客网站BusinessInsider近日收到了一位自称雅虎员工的匿名读者的电子邮件，此人在邮件中列出了公司CEO玛丽莎·梅耶尔(Marissa Mayer)的“三大罪状”。　　这三大罪状如下：　　- 开会总迟到　　

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2013年01月10日
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元旦春节期间再现用工荒：快递业“嗷嗷待哺” 家政公司求钟点工的电话响个不停；饭店里因人手紧缺上一盘菜要等上半个钟头；因为缺人手，一些快递公司站点面临爆仓……晨报记者昨日调查快递、家政、餐饮服务三大行业后发现，今年春节虽比往年稍晚，但节前“用工荒”却已出现。　　■快递业■ 　　业务量增两三成业务员陆续

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2013年01月10日
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Facebook首位设计师斯蒂格离职北京时间1月10日消息，据华尔街日报报道，Facebook CEO马克·扎克伯格密友、该社交网络公司首位设计师艾伦·斯蒂格再次离职。Facebook发言人周三确认了斯蒂格的离职。斯蒂格尚未予以置评，目前还不清楚他离职后的去向。 &nbs

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2013年01月10日
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薪酬之外员工离职为哪般？一直以来，诸如it这样的行业，都以“高薪”为人们所瞩目，但在高薪的同时，许多公司却面临着一个尴尬的情况，就是在高工资、高福利的背后，呈现出了高离职率的特点。杨先生所在的公司就是其中一家，作为一家专门负责金融系统网络安全维护的

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2013年01月10日
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荷兰立法限制公务员高薪为领导设定工资上限人民网布鲁塞尔1月9日电据《荷兰在线》网站9日报道，在欧洲人“勒紧裤腰带过日子”的危机时期，花着纳税人的钱的政府及公共事业部门的公务员员们，给自己和员工发高薪自然不合时宜。从今年1月1日起，荷兰出台新法规不仅要公开高薪公务员的工资，设定了政府和公共事业部门领导的工资上限。 &

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2013年01月10日

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