日本一家企业疫期复工管理方式,太细致了!值得借鉴!

2020年02月19日 627次浏览


来源 | 微博@机工战略

不久前,大连一家2000人的机械制造企业复工。2月10日正式复工时,已经做到96%的出勤率,这个数据值得关注!复工靠什么,靠的不是口号,不是冲动,靠的其实是细致的管理。

之前,朋友发来一家日本企业的复工管理方式,基本上考虑到了员工工作的各个场景,值得学习和借鉴。

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员工上班前准备

1、员工需提前10分钟上班(含通勤班车提前10分钟发车/07:10到厂),希望员工能够理解(因测温、记录等原因);

2、员工上班前需在家自行进行测温(体温检测超过37.2℃的人员,必须休假到指定医院发热门诊就诊,禁止带病上班);

3、员工需随身携带手绢,用于手部清洗后擦拭;

4、员工上班及上下班途中必须佩戴口罩,进厂时要接受医院专业工作人员测温,检查有无发烧等症状,必要时进一步确诊(体温检测超过37.0℃的人员,在“体温检测记录表”
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