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贝佐斯创办20亿美元慈善基金帮助低收入人口解决住房和教育问题就像贝佐斯声明中写道，「世界上的『善良』在哪，要去如何传播，哪里有让一切变好的机会，思考这些问题仍是让人兴奋的。」当地时间周四，亚马逊 CEO 杰夫·贝佐斯在 Twitter 上宣布，将与妻子 MacKenzie 一起成立 20 亿美元的慈善基金——Day One Fund，用于救助无家可归人口，并在低收入社区建立非营利学前班。去年六月，贝佐斯就曾在 Twitter 上向网友求助，将个人财

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2018年09月17日
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那理学院--职场女性成长营 NALI ACADEMY 那理学院职场女性成长营 2018年，那理学院携手最懂职场女性的业内资深名师、CEO、学科专家、跨界领袖，为职场女性亲力构建高端职场垂直社群——职场女性成长营。那理学院，专注女性成长，整合国内外优质教育资源，为女性提供精品线上课程、线下分享会、海外游学。通过个人成长、职场发展、家庭关系等方面的学习，为女性拓展视野、提升格局，搭建优质社群，成就女性的美好生活。投资人:

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2018年08月21日
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教育，才是全民的生意 “有两个原因促使我着笔写下这边文章，谈谈自己关于教育的看法。一是看到社会上的各种新闻事件的发生，以及各种媒体为了追求点击率而采取的极端传播方式，仔细探求其背后的原因，总感觉教育脱不了干系（包括品德和价值观的培养）。还有平时工作中看到的问题，例如能力问题、沟通问题、品行问题，人与人之间、法人之间、自然人与法人之间的各种违约问题，仔细探其原因，归根结底和教育不无关系。最近得知好友叶阿次博士创业，选择

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2017年02月28日
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9个高价值培训法，谁说员工难“训”？对于企业来说，培训是与教育完全不同的两件事，教育是要使个人学习系统的基础知识，而企业搞培训不是为了要职员们多学点知识，而是要帮助其改善行为，并进而达到绩效的提升。贝尔纳说：“良好的方法能使我们更好地发挥运用天赋的才能，而拙劣的方法则可能阻拦才能的发挥。”只有科学的培训方法才能达到事半功倍的效果，以下列举了一些著名的培训法给管理者们以借鉴。岗位培训法第二次世界大战后，日本出于

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2016年07月19日

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