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到场率
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如何才能提高邀约面试到场率?
跟HR朋友沟通,提到招聘最头疼的就是“面试到场率太低”。笔者刚做招聘经理时也曾遇到类似问题。本文结合亲身经验与近年社交化招聘的趋势,为大家分享切实可行的建议。 01 爽约典型场景再现 根据笔者的简单统计,在电话里明确了时间、地点,然后答应来面试的候选人到场率通常也不足1/2,有些通用型职位甚至更低。 Case Study:我忘记了……
到场率
2017年05月03日
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HR沙龙在线学堂:《优面宝平台版操作详解,提高候选人到场率,提升工作效率!》3月17日上午10点
HRSalon[沙龙在线学堂]是中国人力资源沙龙(www.hrsalon.org)专门为广大企业HR们提供的人力资源领域在线学习平台。我们将陆续邀请HRSalon资深顾问及大咖为大家分享人力资源领域最新,最实用,最专业的知识。从此,您不用费力辗转于各大人力资源论坛;不受地域, 时间限制,也能获取更多更有用的知识。并且线上与HR同行,嘉宾实时交流心得,分享体会。 年后的金三银四招聘季马上到来了
到场率
2017年03月23日
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