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近七成雇主叹青年员工管理难日前市人才服务行业协会联合翰德人力资源公司发布的招聘与人力资源趋势报告显示，66%的受访雇主承认在管理青年员工方面存在难题。一些大企业已就内部青年员工的爱好、行为特征等做调查，以期采取多元化的策略。亚洲地区1700多名招聘决策人参与了该项调查，其中包括来自本市的660多名企业主管。　　受访者列举了导致青年员工

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2011年11月04日
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什么是企业绩效与绩效管理？　　绩效（Performance），也称为业绩、效绩、成效等，反映的是人们从事某一种活动所产生的成绩和成果。我们通常所说的企业绩效，指的就是企业管理活动的效果和效率。后者是为前者服务的。企业的绩效包含着两层意思，一个是组织绩效，就是组织最终运营管理的成果；一个是个人绩效，就是个人是否按照规则去做事。　　组织绩效和个人绩效之间并不是孤立的，两者之间的关系如图5-1：

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2011年11月04日
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奥林巴斯前总裁愿意复归原职参与公司重建新浪科技讯北京时间11月3日消息，因质疑并购案件中资金去向而被免职的奥林巴斯前总裁迈克尔·伍德福德近日在伦敦接受日本媒体采访时表示，“如果股东希望，愿意(以总裁身份)回到奥林巴斯参与公司重建”。 &n

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2011年11月04日
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人力资源社保部正式启动国家高技能人才振兴计划人力资源社会保障部、财政部近日联合印发实施方案，正式启动国家高技能人才振兴计划。记者从人力资源社会保障部获悉，人力资源社会保障部、财政部近日联合印发实施方案，正式启动国家高技能人才振兴计划。 &nb

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2011年11月04日
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吸引人才名企难敌好行业最新调查显示应届生找工作　一线城市不再是首选　此外—— 吸引人才名企难敌好行业日前，高校的第一轮企业宣讲会结束，

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2011年11月04日

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民航新一轮人事变动进高潮东航副董事长辞职民航系统新一轮人事变动逐渐进入高潮。中国东方航空股份有限公司10月3日晚公告，副董事长李军的辞呈当日送达董事会并生效。据《东方早报》报道，现年59岁的李军，其另一头衔是中国东方航空集团公司（东航集团）党组书记。

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2011年11月04日
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戴尔宣布台湾设计中心团队扩编至700人新浪科技讯北京时间11月4日上午消息，戴尔宣布将扩增台湾研发团队，台湾设计中心预计扩编人数至700人。同时，戴尔高管还透露将加大在台湾投资。　　戴尔企业解决方案事业群全球资深副总裁安德森(Brad Anderson)昨日参加戴尔台湾设计中心揭牌时表示，台湾设计中心预计扩编人数至700人。据了解，目前此设计中

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2011年11月04日
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五星酒店人才流失严重制度之错or管理之殇优秀人才的流失是目前酒店业普遍存在的突出问题，常常导致酒店产品质量和服务质量下降、经营成本加大经济效益滑坡。为解开五星级酒店人才流失之谜，记者采访了多位资深酒店从业人士。据调查了解，失控的高星酒店建设速度、不对口的酒店人才输出、中国业主不够长远的发展眼光以及酒店员工无法形成的企业归属感，令中国五星级酒店的人才流失

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2011年11月04日
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Facebook明年初迁移西雅图办公室并增加员工腾讯科技讯北京时间11月4日消息，据国外媒体报道，Facebook正计划于明年将位于西雅图的工程办公室迁移到附近郊区更大的地方，预计新的办公室将是现有面积的两倍之多，据称，此次搬迁将于明年2月开始，以此为Facebook招募更多的员工提供工作空间。目前，Facebook在西雅图的员工数量约为60人，而在该办公室

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2011年11月04日
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惠普中国PSG总经理张永利离职加盟微软新浪科技讯 11月4日上午消息，惠普全球副总裁、中国(含香港地区)惠普信息产品集团(PSG)总经理张永利将于近期离职。新浪科技获悉，他将加盟微软中国。　　中国惠普发言人今天向新浪科技确认，惠普内部已经就张永利离职事宜有过沟通，并且公司也作出过渡安排。据悉，在选定新的负责人之前，惠普信息产品集团亚太及

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2011年11月04日

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