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专家:工资集体协商难建立解决分配问题涉反腐收入分配问题依然存在做大“蛋糕”同时分好“蛋糕”，让人民共享改革成果是加快转变经济发展方式的内在要求，也是维护公平、促进和谐的迫切需要。收入分配领域的问题依然存在。比如国民收入

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2011年08月22日
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网易财报泄露员工不菲待遇人才争夺战一触即发 8月18日，网易宣布了公司截止2011年6月30日第二季度未经审计财务业绩。财报数据显示，网易第二季度营收人民币18亿元，同比增长了38.5%，净利润为人民币7.73亿元，同比增长了59%.其中，网络游戏依然是网易Q2增长的重点，不过18日所公布的财报记录中，丁磊的一句话引起了业内对于网易待遇有多高的

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2011年08月22日
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招聘网站内外交困显颓势受新型招聘模式冲击　　IT时报尤歆飞　　高端职位减少、员工频频跳槽……今年以来，传统招聘网站状态持续低迷。即便是排名靠前的招聘网站，在面对社交网站、分类信息网和微求职等新型招聘模式的冲击时，显得很是吃力。　　续约员工越来越少　　叙述者：前程无忧员工小玉　　在前程无忧运营部工作的小玉告诉记者，她主要负责整理企业的招聘信息，把它们挂到网上。“去年生意还挺好，全国

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2011年08月22日
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前程无忧发布2011人事外包实践调查报告新浪科技讯 8月22日上午消息，人力资源服务机构前程无忧今天发布《2011人事外包实践在中国》调查报告。报告显示，相比较2010年，企业的人事外包在更多的行业和中小型企业中开展，并逐渐发展成为一项长期的人力资源管理策略。2008年后，中国企业的人事外包发展迅猛，三年的人事外包实践已经帮助完成管理转型第一阶段。通过

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2011年08月22日
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人人任命杜悦担任战略发展副总裁新浪科技讯 8月22日上午消息，人人网刚刚做出新的高管安排：任命杜悦为公司战略发展副总裁，负责公司业务拓展、商业合作、投资并购等工作。　　资料显示，杜悦曾在美国、新加坡、香港及国内担任多家公司的高级管理岗位，职业经历涉及软件开发、风险投资，及互联网等领域。杜悦毕业于清华大学计算机系，拥有美国明尼苏达大学计

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2011年08月22日

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被裁员工自曝高朋内幕：两份辞退说明原因不同团购鼻祖Groupon高姿态入华后的发展并不顺利，如今高朋网规模裁员事件似乎成了既定事实，尽管官方暂未承认，仅以正常人员调配为由，但从员工的自述中可以发现，这个“调配”并不大正常。两份辞退说明&nbs

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2011年08月22日
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谷歌扩展华盛顿州业务拟招募840名员工腾讯科技讯（林靖东）北京时间8月21日消息，据国外媒体报道，谷歌打算扩展其华盛顿州业务，在巴索（Bothell）市设立一个新的业务部并招募840名新员工。谷歌已经在柯克兰和西雅图聘用了850名员工。谷歌现在计划在巴索工业园翻新一幢两层楼的

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2011年08月22日
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HR沙龙8月22号精粹部门负责人不配合招聘怎么办？ HR沙龙精粹是每天从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，包括行业新闻、推荐博文、论坛专业讨论贴、沙龙近期活动、活动回顾、休闲生活等，敬请浏览！ ·优秀博客推荐 ·沙龙活动推荐 ·行业动态 ·专业讨论贴 ·休闲生活 ·沙龙机构VIP会员推荐博客推荐空降：容、溶、融作者：lwobol ht

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2011年08月22日
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高朋突遇裁员风暴腾讯为全面接管铺路背靠腾讯和美国Groupon的高朋网，陷入裁员之困。 8月22日，近百名在上周末突然被通知离职的高朋网员工来到上海办公室，与从北京赶来的高朋网一位高姓副总裁、人力资源总监杨莉以及法务Sammy进行了几小

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2011年08月23日
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台达电否认裁掉6000人号召员工“勒紧腰带” 随着原材料价格和人工成本持续上涨，大量中小企业深陷发展困境的同时，一些电子行业巨头也开始叫苦。　　日前，在全球最大的交换式电源供应器产品厂商台达电法人说明会上，台达电执行长海英俊表示，面对经济的不景气，公司内部已启动与金融危机时期同等级的“应变机制”，要求员工开源节流，“订

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2011年08月23日

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