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  • 5大陷阱
    跳过这五大陷阱 再来谈人力资源转型吧 在企业转型的道路上，人力资源管理方面常常潜伏着容易被忽视的风险。 图片来源：网络   变革对企业HR部门提出了更高的要求和挑战，因为人才是转型的引擎及核心。 如果企业继续采取过时的方法，不但无法推进转型，还有稀释管理能力、丧失竞争优势的风险。 根据我们的经验，在如今快速变化的商业环境下，更紧密的跨部门协作以及技术的应用能提升转型的成功率。此外，避免以下转
    5大陷阱
    2015年10月20日
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