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留住人才、激励团队，特斯拉CEO马斯克有两大妙招编者按：对企业来说，员工离职不仅是人才损失，也有直接的经济损失。为了留住员工，各家企业各有各的招数，而特斯拉CEO马斯克则主要使用了两种手段。Ruth Umoh 在 CNBC 上发表了题为“2 major ways executives like Elon Musk are trying to stop you from quitting”的文章，为大家做了具体介绍。现今，很多雇主都为

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2017年07月10日
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AI给硅谷CEO打分:马斯克最谨慎纳德拉最决断想要成为硅谷最成功的CEO，需要哪些素质？可能在不少人脑海里都会蹦出高学历、有远见、有领导能力、会任人唯贤，但其实最必要的素质是谨慎。根据CNBC报道，招聘公司Paysa最近利用IBM超级计算机Watson做了个调查分析，指出“聪明才智”是科技顶尖公司大佬们需要必备的最重要的技能，而“谨慎”也必不可少。 CEO个人的品质将会对公司产生很大的影响。比如，冒险可能会带来更多的机会，谨慎可

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2017年06月29日
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马斯克每周工作上百小时，他是怎么过私生活的谢若含特斯拉的CEO伊隆?马斯克是出了名的大忙人。因为他其实同时运营着两个估值超过十亿美金的公司，同时还是五个公司的创始人。梦想着有一天要去火星、得挤时间陪五个孩子、还要忙着约会。对于那些公司高管们，人们通常好奇他们到底有什么诀窍进行时间管理。连马斯克的股东们都开始操心这件事了，但他们担心的是会不会由于过度繁忙而导致公司经营不善。根据过往公开访谈，最忙的时候。马斯克一周

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2017年06月12日
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特朗普又“招安”两名大佬？马斯克和Uber CEO进入总统经济顾问委员会马斯克 BI中文站 12月15日报道特斯拉首席执行官埃隆·马斯克（Elon Musk）和Uber首席执行官特拉维斯·卡兰尼克（Travis Kalanick）将加入唐纳德·特朗普（Donald Trump）新成立的经济顾问委员会。卡兰尼克这两位高管已经被任命为总统战略和政策论坛（President’s Strategic and Policy Forum）的成员，百事公司

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2016年12月15日
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马斯克发内部信：敦促员工节约成本美国电动车制造商特斯拉(Tesla Motors)创始人兼CEO伊隆•马斯克(Elon Musk)向公司员工发送电子邮件，他敦促员工节约成本，并“尽其可能交付每一辆车”，以使得公司在第三季度有充足的现金流。马斯克表示，这是在他进行融资工作之前展示该公司财务状况得到改善的最后机会。第三季度对于特斯拉非常关键，因为该公司将试图收购太阳能电池板厂商SolarCity以及为明年生产低价位的Mode

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2016年09月04日

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特斯拉CEO向Twitter CEO谏言别管理两家公司 [摘要]杰克·多西当选Twitter首席执行官。他还兼任着移动支付公司Square的首席执行官。杰克·多西（Jack Dorsey）本周当选Twitter首席执行官。除去这一职务外，多西还兼任着为今年年底上市进行冲刺的移动支付公司Square的首席执行官。不过同样一位也兼任两家公司首席执行官的硅谷精英周二给多西的建议却不那么悦耳：别这样做！特斯拉首席执行官伊隆·马斯克（El

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2015年10月08日

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