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HR沙龙10月26日精粹：【JMedia】估值十亿美元、1.5亿用户，公司CEO却不想干了 HR沙龙每日精粹是从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，敬请浏览！沙龙活动推荐 11月20日上海公开课《数据分析在人力资源管理中的应用》 HR Metrics and Analytics：数据分析在人力资源管理中的应用——通过HR数据分析、逻辑与相关性探索，寻找HR效能倍增杠杆课程目标 1. 学会将循证、数据驱动和人才细

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2015年10月27日
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HR沙龙10月26日精粹：人力资源的危机已经到来 HR面临涅槃 HR沙龙每日精粹是从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，敬请浏览！沙龙活动推荐 11月20日上海公开课《数据分析在人力资源管理中的应用》 HR Metrics and Analytics：数据分析在人力资源管理中的应用——通过HR数据分析、逻辑与相关性探索，寻找HR效能倍增杠杆课程目标 1. 学会将循证、数据驱动和人才细

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2015年10月26日
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HR沙龙10月23日精粹：如何在面试时，辨认“入职前后，两幅面孔”的人？ HR沙龙每日精粹是从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，敬请浏览！沙龙活动推荐 10月22日-23日|精准选才 – 招聘面试技巧培训资深人力资源专家Kevin开课，20年人力资源实践经验和管理理念，将知名企业实际工作中的众多典型案例与课程内容结合，带给学员非常好的课程体验和收获。课程目标 1. 掌握工作分析的技能，能根据具

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2015年10月23日
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HR沙龙10月22日精粹：号称全球最智能的办公楼Edge，据说能记录员工的一切信息 HR沙龙每日精粹是从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，敬请浏览！沙龙活动推荐 10月22日-23日|精准选才 – 招聘面试技巧培训资深人力资源专家Kevin开课，20年人力资源实践经验和管理理念，将知名企业实际工作中的众多典型案例与课程内容结合，带给学员非常好的课程体验和收获。课程目标 1. 掌握工作分析的技能，能根据具

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2015年10月22日
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HR沙龙10月21日精粹：为何大家都认为跳槽就能得到大幅加薪？ HR沙龙每日精粹是从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，敬请浏览！沙龙活动推荐 10月22日-23日|精准选才 – 招聘面试技巧培训资深人力资源专家Kevin开课，20年人力资源实践经验和管理理念，将知名企业实际工作中的众多典型案例与课程内容结合，带给学员非常好的课程体验和收获。课程目标 1. 掌握工作分析的技能，能根据具

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2015年10月21日

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HR沙龙10月20日精粹：你知道这些人力资源部的工作流程图吗？ HR沙龙每日精粹是从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，敬请浏览！沙龙活动推荐 10月22日-23日|精准选才 – 招聘面试技巧培训资深人力资源专家Kevin开课，20年人力资源实践经验和管理理念，将知名企业实际工作中的众多典型案例与课程内容结合，带给学员非常好的课程体验和收获。课程目标 1. 掌握工作分析的技能，能根据具体职位来

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2015年10月20日
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HR沙龙10月19日精粹：如何吸引潜在招聘对象？ HR沙龙每日精粹是从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，敬请浏览！沙龙活动推荐 10月22日-23日|精准选才 – 招聘面试技巧培训资深人力资源专家Kevin开课，20年人力资源实践经验和管理理念，将知名企业实际工作中的众多典型案例与课程内容结合，带给学员非常好的课程体验和收获。课程目标 1. 掌握工作分析的技能，能根据具体职位来

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2015年10月19日
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HR沙龙10月16日精粹：如何辨别和管理企业中的“懒蚂蚁”型员工？ HR沙龙每日精粹是从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，敬请浏览！沙龙活动推荐 10月22日-23日|精准选才 – 招聘面试技巧培训资深人力资源专家Kevin开课，20年人力资源实践经验和管理理念，将知名企业实际工作中的众多典型案例与课程内容结合，带给学员非常好的课程体验和收获。课程目标 1. 掌握工作分析的技

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2015年10月16日
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HR沙龙10月15日精粹：如何在招聘中巧妙提问，识别面试者的潜质？ HR沙龙每日精粹是从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，敬请浏览！沙龙活动推荐 10月22日-23日|精准选才 – 招聘面试技巧培训资深人力资源专家Kevin开课，20年人力资源实践经验和管理理念，将知名企业实际工作中的众多典型案例与课程内容结合，带给学员非常好的课程体验和收获。课程目标 1. 掌握工作分析的技能，能根据具体职位来

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2015年10月15日
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HR沙龙10月13日精粹：硅谷悄然而起的流行：在管理上干掉CEO！ HR沙龙每日精粹是从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，敬请浏览！沙龙活动推荐 10月22日-23日|精准选才 – 招聘面试技巧培训资深人力资源专家Kevin开课，20年人力资源实践经验和管理理念，将知名企业实际工作中的众多典型案例与课程内容结合，带给学员非常好的课程体验和收获。课程目标 1. 掌握工作分析的技

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2015年10月13日

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