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沙龙活动推荐

4月25日（周四）上海 如何进行卓有成效的战略人力资源管理

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4月27日（周六） 北京 CHO俱乐部高峰论坛 -社交化的人力资源管理

http://event.hrsalon.org/activity/viewaction515cd888a8cdd.html

5月10日（周五） 北京 HR如何塑造高绩效团队

http://event.hrsalon.org/activity/viewaction5167d7c35bf3a.html

5月17日（周五 上海 HR对话的力量,越简单，越强大!

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沙龙微语

【招聘=营销：人才招聘的4P策略】1）Product：清晰地告诉求职者工作职责和事业发展机会、企业发展前景等；2）Price：清晰地告诉求职者公司的薪酬福利、工作回报、培训体系等；3）Place：展现给求职者良好的工作环境与文化氛围；4）Promotion：精心设计内部和外部沟通、宣传的机会。

http://www.hrsalon.org/knowed/8viewnews5174f08b79e53.html

HR外文摘选

Corporate Coworking — Is It Calculated Brilliance, or Foolishness?

Most corporations are risk adverse, so even the thought of placing corporate employees (with their proprietary information) alongside employees from other corporations and startups appears on first glance to be totally crazy.

http://www.hrsalon.org/knowed/noteviewnote15174f2ff68af0.html

今日HR资讯

广州养老金人均增219元 增幅约8.38%全国第二

年前承诺养老金调整计划终于落地。广州人社局发布从2013年1月开始的养老金调整额将于本月24日到账，调整后全市企业离退休人员月人均养老金达到2833元，较调整前增219元，增幅约8.38%，调整将惠及全市73万企业离退休人员。 

http://www.hrsalon.org/news/viewnews5175de51277be.html

民企中高层为何感觉“不幸福”

《2013中国企业人才保留调查报告》，根据该报告的调研显示，2012年受访企业流失最严重的前三个职位分别是：销售代表、技术人员、技术工人。而在民营企业流失最严重的职位中，中高级人员排在第三位，较之国企、外企更为严重。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews5175e47430ee7.html

调查显示超六成员工不休带薪年假 怕休假丢饭碗

“五一”小长假将至，“休假”又将成为热门话题。不少职工盘算着将年休假时间和小长假结合起来，这样可以办出国旅游、结婚度假等等大事儿。也有很多职工说，目前享受带薪年休假仍然是件困难事。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews5175e0cf23d53.html

同工不同酬还需待何时 劳务派遣工盼望公平

今年初，实施了近五年的《劳动合同法》进行了首次修改，直指严格规范劳务派遣用工，并将在今年7月起实施。近日，笔者对劳务派遣用工问题进行了调查，希望能在新法实施中，为保障被派遣劳动者的合法权益起到促进作用。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews5175defa93b6b.html

经理人如何做好员工管理？

作为经理人不但自己要理解组织或部门的目标，还应该将这些目标用通俗易懂的语言传递给下属员工，让下属员工也能够充分理解这些目标之间的逻辑关系。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews51761ea7a361f.html

热帖集锦

企业扩张遭遇“薪”结！HR如何化解？

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怎么制定合理的招聘模式

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3%=85%？ 企业利润提升的管理秘籍

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没有毕业的大学生是否签订劳动合同

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如何回答一些面试问题？

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休闲生活

成为创业家，需具备这七种特质

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婚恋心理：教你7秒给人留下好印象

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职场女性如何借鉴“男性思维”？

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影响办公室人际关系的十“小节”

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职场演变中的“孙子兵法”　　

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