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【员工快乐，就是生产力】密歇根大学教授格雷琴.施普赖策等人的研究：快乐的员工绩效比所有员工整体绩效高16%，且职业倦怠率比同事们低125%。而让员工真正快乐，至少需要做到四点：1.空间，决策和犯错的空间；2.衣食无忧；3.和善且信息充分分享的环境；4.目标感，知道他们所作的是为什么，向何处去。
【星云大师人生理念】1）失败者，往往是热度只有五分钟的人;成功者，往往是坚持最后五分钟的人；2）无言、心心相应，是谈话的最高艺术;无相、事事默契，是做事的最高境界；3）粗者与人斗力，愚者与人斗气，慧者与人斗智，贤者与人斗志；4）与其用力服人，不如用德感人;与其用力做事，不如用德做事。
【办人与办