HR微语—什么是高水平团队?

2012年10月15日 71256次浏览
HR微语选自新浪微博,是HR从业者及研究者有关人力资源方面的感悟及箴言,它覆盖人力资源的各个板块,HR沙龙创新微语栏目对这些内容进行了整理,将与您一起分享HR世界的智慧。(如有问题欢迎和我们沟通联系)
【德鲁克的忠告】1)精明强干的年轻人常常没有认识到以礼待人是组织的润滑剂;2)知识工作者要自己管理自己,他们需要承担维系人际关系的责任;3)你的同事不知道你在工作上的轻重缓急,如果你不沟通,你就没有精力做你擅长的事情——也就是你要学会谦和、低调和让自己的工作透明化。
【时间管理的“6W 3H ”法】1)WHY—为什么要制定这个措施?2)WHAT—到达什么目标?3)WHERE—在何处执行?4)WHO—有谁负责完成?5)WHEN—什么时间完成?6)WHICH—各种选择及优先

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