HR微语—关于上班这件事

2012年05月02日 78614次浏览
HR微语选自新浪微博,是HR从业者及研究者有关人力资源方面的感悟及箴言,它覆盖人力资源的各个板块,HR沙龙创新微语栏目对这些内容进行了整理,将与您一起分享HR世界的智慧。(如有问题欢迎和我们沟通联系)
【企业领导权力5大来源】1)法定性权力:由正式的职位任命产生的权力;2)奖赏性权力:通过奖赏、善待等奖励的方式获得的权力;3)强制性权力:建立在下属惧怕基础上的一种权力获得;4)参照性权力:基于被崇拜时所形成的影响力权力;5)专家性权力,基于你的知识、技能和专长所形成的权威影响力。
【和同事相处的5个要点】1)职场人要有和同事和睦相处的能力;2)相信人都是有感情的,有可塑性的,是可以被说服;3)和任何人相处都要尊重对方,只有尊重别人,别人才会尊重你;4)要谦虚谨慎,善于发现别人的优点,不苛求别人;6)同事之间要多相互体谅,不要计较太多。
【如何给上级汇报工作?】1)简明扼要,直奔主题;

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