by  Derek Irvine
 
中国人有句俗语叫做“大恩不言谢”，这是中国人情绪内敛的一种表现，西方人在表达谢意上就比我们做的好很多。在职场同样是这样，西方的企业管理人员就经常会表达出对于员工的感谢之情，本文就将讲述感谢员工的三个原因，希望这篇文章能为您带来一些未来管理方式上的一些的转变。
Wally Bock is a fellow management and leadership blogger who never fails to inspire me. Last week he wrote (entire post here):
Say ‘Thank you’ for little things. You don’t have to wait for some grand, world