小道消息的读者绝大部分都是做互联网相关的工作的。这里面肯定有一线员工，有管理人员，有外企白领，也有小团队负责人，或是有创业者，相信有不少人知道时间管理是怎么回事，或者至少听过这个词儿，也可能上过「高效能人士的七个习惯」之类的培训，有些人会自认为精于此道，早早就开始了 GTD 实践，用过了几十个 GTD 工具的估计也大有人在。
但是，不知道大家想过这个问题没有：一个人的高效率不一定代表团队的高效率。作为管理者，有人考虑过怎么提升团队的整体协作效率么? 团队的整体效率一定程度上取决于怎么把日常的协作用更有效的方式搞定。
什么是日常的协作呢? 比如我们每天都在做的一些事情，分享一个设计素材图片、传个文件、组织一个会议、在线沟通，诸如此类的事情其实占了日常工作的主要部分。最近在思考怎么提高这类工作效率的问题。简单说几个场景，跟大家分享一下我的想法。
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先提个问题，用直觉想一下，