美通社-PR Newswire纽约10月13日电　据全球公关公司万博宣伟 (Weber Shandwick) 今天发布的一份最新调查显示，美国的员工并没有从他们所在公司的高层领导人那里获得有关全球金融危机方面的信息。

这项调查访问了514名美国雇员，其结果表明，70%的受访者预计，美国当前的经济形势和金融危机将在未来一年中给他们的公司带来不利影响。其中，26%的受访者认为自己所在公司将会采取裁员措施，另外62%的受访雇员表示公司将不会顺利实现自身目标。

该调查凸显了，在公司，员工对获悉经济危机影响力方面加强交流的渴望与公司领导层所提供信息方面存在明显不足。调查显示，71%的受访员工称他们所在公司领导层应该就当前经济问题与他们进行更多沟通，54%的受访员工则表示公司领导人从未向他们透露经济危机对他们公司产生的任何影响。相比而言，74%的受访员工表示他们已听到同事和合作者在谈论这一问题。

在调查那些已经在公司中交流金融危机影响的员工中，86%的受访者表示公司高管和管理层是这一话题“可信的”和“值得信赖的”信息来源。

万博宣伟首席执行官 Harris Diamond 表示：“美国雇员们在工作期间会担心他们的个人财务状况、工作机会以及整体经济形势，并且他们正在寻求一些公正、可靠的信息。然而现在，很少有企业领导人会填补这些信息空白。此时此刻，正是雇主与员工交流经济形势对其公司以及员工自身所带来影响的大好时机。”

Diamond 继续说：“通过加强与员工之间的沟通，领导人将能够提升公司形象、巩固公司在经济严峻时期的信用度，并且杜绝经济危机迅速蔓延时最常见的谣言和恐慌。”

万博宣伟美国企业事务部董事长 Micho Spring 表示：“在极大透明度的今天，雇员们在塑造公司声誉方面，无论是好事坏，都发挥着至关重要的作用。他们观点的影响力度远远超过了办公室和生产车间的表现。许多企业已经重点突出在员工沟通方面的投资需求，金融危机凸显的问题进一步证实，员工们亟需来自他们高层领导者的信息，如今这比任何时候都更加重要。”

消息来源  万博宣伟