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2010年1月1日—2日 广州 HR沙龙清远山区小学回访活动
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企业年金明确纳入工薪征个税
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记者14日从国家税务总局获悉,近日,税务总局发出通知,就企业年金个人所得税征收管理的相关问题进行了明确。税务总局所得税司相关负责人接受记者采访时表示,该通知的下发不仅有效解决了企业年金个人所得税征收管理中存在的较多问题,也有利于企业年金今后的发展。
社保被“克扣”20年 200名深发展老员工集体追讨
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工作26年,社保金咋只有4.5万元?而一名正常退休的老员工,却拿到了深发展补偿的26万元年金。这一情况,让200多名深发展老员工大惑不解。近日,深圳社保局正式出具了对这批老员工投诉问题的处理决定:超过2年追溯期不予受理。深发展相关人士则表示,之前已经与老员工们签订了《协商解除劳动合同协议书》,双方因解除劳动合同产生的争议已经全面解决。
沪明确企业福利费扣税范围
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市财政局近日转发了国家财政部有关企业加强职工福利费财务管理的通知,这就明确了本市企业职工在扣缴个税时,福利费要计入工资计算。通知指出,企业职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出,包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利。
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我的职业我做主---答一博友问
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一博友在看完我的《频繁跳槽能给你带来什么》一文后,留下的一些疑惑。现将留言和我的回复进行整理如下,希望对有类似问题的朋友有所借鉴和帮助。博友留言: 我4年换了4份工作,平均每个一年,属于“频繁跳槽”?第四份现在还在上班。很多做招聘的人都不选择频繁跳槽的人,这是合理的,是从公司员工的稳定性考虑的。但是,他们是否想过,员工跳槽的原因,有很多是企业造成的。
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