HR沙龙精粹是每天从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容,包括行业新闻、论坛专业讨论贴、沙龙近期活动等,敬请浏览!
·沙龙公告 ·行业动态 ·推荐博文 ·论坛专业讨论贴 ·休闲生活 ·沙龙机构VIP会员推荐
欢迎加入HR沙龙个人VIP会员
专业资料分类免费下载、赠送劳动关系实用资料光盘、2010年沙龙活动优惠参加、定期推送专业阅读资料、VIP会员专属活动等等。
详情请点击 http://www.hrsalon.org/vip/grreg.html
欢迎成为HR沙龙企业VIP会员
赠送2010年HR沙龙专业活动门票、赠送个人VIP会员所有权益、免费参加全年大型活动、谷逸商学院课程享受折上折、调研报告等等。
详情请点击 http://www.hrsalon.org/vip/qiye.html
HR沙龙倡导健康工作生活的理念,特别推荐的办公室瑜伽运动,简单易学,分享给你
http://www.hrsalon.org/a/yoga/
“HR沙龙杯”《我和沙龙的那点事儿》有奖征文活动--迎7周年庆典
http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=186416
HR沙龙七周年庆典口号征集
http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=186433
台去年入职新人年薪不足26万新台币可免报税
http://www.hrsalon.org/news/viewnews4bd51acadbc18.html
社科院公布中国最具竞争力城市排名 上海第三
http://www.hrsalon.org/news/viewnews4bd545150fbef.html
上海高校毕业生就业仍未恢复金融危机爆发前水平
http://www.hrsalon.org/news/viewnews4bd545529f8bf.html
第二篇 企业培训:把培训课堂搬到课室外和工作中
http://space.goiee.com/html/68/2468-105636.html
没有什么人说过培训必须在教室内(脱产培训-off-jt)完成,教室内的培训也只是各种培训形式的一个组成部分。对于企业而言,更多的培训应该集中在工作现场指导(ojt)。
回答某博友的面试问题
http://space.goiee.com/html/50/42150-105642.html
你是怎么理解人力资源的模块的,有哪几个呢。面试时我回答了常规的那6个,董事长说我眼界不开阔,所以我想知道你是怎么理解的
劳务派遣工作小结之一
http://space.goiee.com/html/42/329842-105634.html
国外人力资源管理模式的中国化-整理后讲义
http://space.goiee.com/html/14/97614-105625.html
获得重大职务晋升的十种方法
http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=187519
看看人才管理时代人力资源总监们都在干什么
http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=187442
在私企当HR怎么就这么郁闷!
http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=187443
如何规避自动离职给企业带来的风险?
http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=187459
“婚活”——为结婚而活?
http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=187544
集体照时,大家都喊什么?
http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=187532
《侯卫东官场笔记》:逐层讲透村、镇、县、市、省的自传小说
http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=187445
母爱可改变婴儿性格和心理
http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=187543
哥哥我就不信了——俺们版块人气为啥不高(调查阶段)
http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=187448
http://www.hrsalon.org/vip/jigou.html
精彩尽在HRSALON!
