沙龙近期活动和公告

8月7日  上海 我的职业我做主——如何做好职业生涯规划

http://www.hrsalon.org/action/viewaction4c440b3c7acc5.html

2010谷逸博客大赛火热报名中--连续18天不间断写博客，记录一段不寻常的日子

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193782

8.18 “拼博大赛”报名参赛会员名单（持续更新中）

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193819

本周热点新闻 

2011年起职工工伤死亡赔偿金最高60万

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4c45a7c7a0d91.html

《工资条例》有望年内出台 10省市试点专职协商

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4c4643ff59ccb.html

私企年均工资仅国企一半 专家称10年都难追上

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4c48ec91e4e66.html

更多精彩的行业动态，请访问 ：

一周行业热点新闻（7.19-7.23）

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4c492f99d16ae.html

一周博文精选

如何让许三多在现实的企业环境中成长 作者：陈镭

http://space.goiee.com/html/57/151757-108228.html

《中国式绩效－突破绩效困境》中，关于如何塑造企业文化，使企业文化能够真正落地，以许三多为例作了专门的描述。

更多精彩不容错过：

HR思考—— 建议 & 忠告 作者：水上的名字

http://space.goiee.com/index.php/275026/action_viewspace_itemid_108193

就这么多年的经历看，我觉得从事HR是需要一些特质的，不是所有的人都适合HR的，如果你的耐心不够、不够热情、过于强势、人际不敏感、不擅沟通等，建议你选择别的职业。

没有正确的绩效沟通，员工便不能正确评价自己 作者：thinker1973

http://space.goiee.com/html/81/236481-108328.html

随着工作经验的不断积累，我越来越觉得全面客观的绩效沟通和反馈的必要。

猎头成功的秘诀 作者：白菜nicole

http://space.goiee.com/html/84/312184-108323.html

求职招聘期望薪资高低有讲究 作者：六月雨

http://space.goiee.com/html/80/279680-108340.html

2010年储备生方案运行初显效果 作者：以梦为马

http://space.goiee.com/html/50/42150-108362.html

论坛一周热帖

你是在考核人，还是考核岗位？

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193572

也谈人力资源从业者应具备的素质

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193609

你怎么对待“注水”的简历

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193812

遇上难缠的部门经理，如何应付？相信都有这样的情况吧。

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193802

调薪调薪，你怎么调？（请从综合方面考虑）

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193920

EAP：如何在企业中有效使用心理量表

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193871

HR 成长日志（支持原创）

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193403

最后的“薪”跳

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193964

是In house做HR好，还是做猎头更好？

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193996

休闲生活

关于爱情、关于伴侣、关于友情、关于微笑

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193656

来比赛吃西瓜来！

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193564

世博照片分享

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193645

7月15.16日上海世博游

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193728

Life’s Enough: Stop Comparing Yourself to Others

http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=193282

沙龙推荐供应商新闻动态

1、诺姆四达：胜任力模型在HR管理中的应用研讨会即将举行

http://www.hrsalon.org/news/uviewnews4c43bdfc7aaec.html

2、北森测评：中国内地公司首次参加ITC国际会议

http://www.hrsalon.org/news/uviewnews4c4907391ff59.html

3、达石软件StepStone Solutions的数据中心通过ISO/IEC 27001信息安全标准认证

http://www.hrsalon.org/news/uviewnews4c493385dfaee.html

4、中国四达成功举办劳动关系关键风险点管控及案例评析会

http://www.hrsalon.org/news/uviewnews4c3eaa04e3d4f.html

5、读人力资源管理师一级，拿1500元奖学金

http://www.hrsalon.org/news/uviewnews4c3e8696f0704.html

沙龙机构VIP会员推荐

中国四达  

北京华点通教育科技有限公司   

诺姆四达测评咨询 

太德软件  

德卡猎头  

中智公司CIPT培训  

上海金才管理咨询有限公司  

达石  

北京易中创业科技有限公司  

上海交通大学海外教育学院  

上海五加一证书培训中心  

万古汇力科技有限公司  

北京北森测评技术有限公司  

欢獾网络管理系统  

立德管理顾问有限公司  

中国人事法务协会  

德瑞姆  

上海蓝白律师事务所  

欢迎成为HR沙龙机构VIP会员

http://www.hrsalon.org/vip/jigou.html

本周每日沙龙精粹 敬请浏览 

HR沙龙7.19日精粹 HR思考—— 建议 & 忠告

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4c4417213b852.html

HR沙龙7.20日精粹 你怎么对待“注水”的简历

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4c4567a9c5b2d.html

HR沙龙7.21日精粹 没有正确的绩效沟通 员工便不能正确评价自己

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4c46bf963ff05.html

HR沙龙7.22日精粹 求职招聘期望薪资高低有讲究

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4c480c5f67dcb.html

HR沙龙7.23日精粹 绩效考核最差的与员工是否需要公布一下

http://www.hrsalon.org/news/viewnews4c49500acc4f6.html