HR沙龙5月8号精粹 如何判断新员工是否胜任新岗位?

2012年05月08日 78077次浏览

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沙龙微语

【判断新员工是否胜任新岗位的3大标准】1)他们是否准备好接受新的岗位?是否具有目标岗位所要求的“硬”性条件——知识和技能?2)他们是否愿意接受新的岗位?组织是否能够满足该候选人的某些特殊的要求?3)他们是否能胜任新的岗位要求?是否拥有目标岗位所需的“软”性特质?


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