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7月1日下午 上海战略绩效管理
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7月6日下午北京劳动合同法修改趋势与人力资源风险管理
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7月12日上海贝尔宾®高效团队工作坊
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7月12日下午北京 ASTD主题研讨:企业学习资源开发
http://event.hrsalon.org/activity/viewaction4fe94e5e62d4e.html
【HR邀请面试如何提高成功率】①尽量把电话预约变成一个电话面试,先了解一些应聘者的大致情况,再决定是否安排面试时间;②介绍公司信息时,要客观实际,用自己的语言;③薪水标准尽量不透露,这还不是薪酬谈判的阶段;④适当强势,提供必要的标准化信息,个性化的服务不能过度;⑤做好储备
http://www.hrsalon.org/knowed/8viewnews4fe822d6059a1.html
《劳动合同法》首修博弈劳务派遣界定
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德国电信将总部裁员1300人
http://www.hrsalon.org/news/viewnews4fe90e1c42040.html
同工不同酬 “临时工”的尴尬与不平
http://www.hrsalon.org/news/viewnews4fe93f861ddb2.html
众泰总裁夏治冰离职 家族企业高管不好做
http://www.hrsalon.org/news/viewnews4fe90beee182e.html
揭秘苹果零售店员工现状:薪水低忠诚度高
http://www.hrsalon.org/news/viewnews4fe90b33851af.html
面试的时候不同的面试方法有哪些弊端呢?
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领导者应如何激励员工
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合同到期后未办理完离职手续是否算上班
http://bbs.hrsalon.org/forum.php?mod=viewthread&tid=329231&page=1
创业公司招聘时需要询问的11个问题
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企业知名度与招聘的成功率
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心情花园:20招教你摆脱心理压力
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12星座谁在装淑女
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消磨职场斗志的7种因素
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婚恋心理:男人娶妻的4个潜规则
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婚恋心理:恋爱中的10宗罪
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