HR沙龙7月19日精粹 如何使临时团队高效工作?

2012年07月19日 74251次浏览

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7月26日下午天津慧眼识璞玉——校园招聘技巧

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7月28日上海工时政策调整与加班管理

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8月3日下午上海2012校园招聘效能提升分享会

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8月15日下午上海贝尔宾高效团队工作坊

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沙龙微语

【韦尔奇:挑选人才的4个标准】1)精力旺盛的人,有着充分的活力,可以调动别人的激情,可以调动人家积极性的,不光是自己做得好,还能够激励别人做得更好的人;2)他们要有一些优势;3)要明确的说“是”还是“不是”,就是有决策勇气的人;4)就是决策和实施,能把说过的话落到实处。

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电商行业“高薪挖脚”成风 频繁挖人或致薪酬泡沫

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人力资源蓝皮书:未来20年对老年人力资源需求呈上升趋势

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如何使临时团队高效工作?

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薪酬管理的“七大通病”

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说招老外的曲曲折折

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心理疲劳该如何自我调节

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