HR沙龙11月14日精粹 新员工入职前后HR需要做些什么?

2012年11月14日 70693次浏览

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沙龙微语

【新员工入职前后HR需要做的8件事】1)入职前背景调查;2)员工入职体检,确认录用;3)发放录用通知;4)新员工入职时的必要信息采集;5)检验新员工上交的各类证件、证书;6)组织员工签署劳动合同和必要的协议等法律文件;7)新员工领取办公用品;8)新员工的培训、融入。

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