北京时间1月15日凌晨消息，路透社周一引述知情人士说法报道，英国巴克莱银行和德国德意志银行将在未来几周对投资银行家的奖金进行大幅削减，以便帮助对抗高成本局面。

　　消息人士表示，英国巴克莱银行将很快确定2012年的奖金数额和全年的投资银行家薪酬，最终的规模可能会有平均10%到20%的下降。该行新任首席执行官安东尼詹金斯(Antony Jenkins)正在对银行进行全面整顿，并誓言会削减雇员薪酬以提高对股东的回报。

　　消息来源也确认，德意志银行投资银行家2012年获得的奖金会有15%到20%的下降。这也是该行一年以来重组规划的结果之一，该国监管机构对这间德国最大银行的短期薪酬规模也施加了很大压力。

　　巴克莱银行和德意志银行都拒绝对报道作出回应。

　　报道称，全球各地银行都在更严格限制薪酬并积极裁员以控制过高的成本，同时更好应对日益严苛的监管要求造成相比之前利润大幅下降的现状。估算显示，2012年全球金融行业奖金规模可能有高达30%的同比减少。

　　出于对监管机构要求的回应，金融行业奖金结构也会有很大改变，要求短期奖励进行严格限制以避免对冒险性交易的鼓励。

　　主要银行的执行层也就薪酬下降的趋势对雇员提出过警告。曾领导投资银行部的德意志银行联席首席执行官安舒简(Anshu Jain)在2012年9月表示，该行的薪酬比例，也就是净收入中用于支付银行家薪酬的比例将会下降。

　　消息人士表示，巴克莱银行的安东尼詹金斯则是希望将投资银行部薪酬占据部门收入的比例在2012年从2011年的47%降低到39%。他在2012年10月的一次发言中表示，“我们正在继续降低这一(薪酬占收入)比例，但是也同时关注我们的竞争力。我们认为的这一比例水平还是在业界头四分之一内，我们希望在未来继续调低这个比例。”