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    HR和用人部门，从相爱相杀到“战略合作伙伴”，需要走几步？ 来源：LinkedIn 顺利和高效的招聘需要HR和用人部门双方的配合，然而现实常常事与愿违。 HR觉得用人部门提的招聘条件不切合实际，用人部门觉得HR能力太低总是找不到合适的人，双方甚至在一开始对要招什么样的人都未达成一致…....这样的场景总是反复上演，HR该如何破局？ 本文我们将分享领英美国招聘主管总结的核心建议，介绍从第一次招聘需求沟通会开始，HR该如何站在一个更平
    用人部门
    2019年08月13日
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    招聘迷局：到底为什么难招聘？ 现今的职场，你如果问一个人力资源从业人员做人力工作感觉最难的是什么？相信大部分的回答是招聘难；但是当你再次追问的为什么招聘难的时候，估计得到的答案就是千奇百怪的了。 招聘难，已经成为一种行业问题，是所有企业面临的挑战，更是考验着人力资源从业者的耐心与职业性，到底为什么难招聘，这期我们就来尝试着聊聊。 我们不讲大道理，也不讲什么大的框架，我们仅针对与招聘工作开展有重大关系的几方来
    用人部门
    2016年02月17日
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