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    好的管理，是“反人性”的 作者：叶阿次 内容来源：为了帮助陷入忙碌危机的管理者有效破局，本文结合叶阿次博士20年的管理经验，将从“人的管理”的角度提供解决方案。 精华笔记·组织管理 如何成为一名时间属于自己的管理者？ 如何让员工更有创造力？ 为什么管理是反人性的？ 盖洛普曾经做过一项调查，发现基础员工之所以频繁离职，很多时候问题并不在公司，而在于其上司： 公司的管理
    反人性
    2019年01月04日
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