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    干货|不激发学习动机，何以搞好培训   动机，在心理学上一般被认为涉及行为的发端、方向、强度和持续性。动机为名词，在作为动词时则多称作“激励”。在组织行为学中，动机主要是指激发人的动机的心理过程。通过激发和鼓励，使人们产生一种内在驱动力，使之朝着所期望的目标前进的过程。任何管理学的方法工具以及领导力的知识技能需要在团队中发挥效用，其实都离不开一个问题：如何激发员工的工作动机。经过我的研究及整理，我认为一个人在工作中的
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    2017年09月04日
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