HR沙龙6月26日精粹员工为什么那么在乎钱？ -HR沙龙

HR沙龙6月26日精粹员工为什么那么在乎钱？

2013年06月26日 61544次浏览

HR沙龙精粹是每天从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，包括行业新闻、推荐博文、论坛专业讨论贴、沙龙近期活动、活动回顾、休闲生活等，敬请浏览！

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沙龙活动推荐

6月28日（周五）上海 HR沙龙10周年庆典开幕论坛

http://event.hrsalon.org/activity/viewaction51c155fb7a0a9.html

6月28日深圳活动培训行业全球最具影响力的协会ASTD分享会

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7月17日（周三）北京 HR沙龙10周年庆典高峰论坛

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沙龙微语

【员工为什么那么在乎钱？】员工在乎钱完全是企业培养出来的。何谓薪酬？薪，是物质薪水；酬，是情感报答。两者什么最重要？情感。一家公司如有薪无酬，企业跟员工只有钱的关系，比如实施计件工资，奖励、处罚都通过钱兑现，而没有文化、荣誉和爱，员工就必然表现为利益至上，格外在乎钱。

http://www.hrsalon.org/knowed/8viewnews51c95544a13e9.html

HR外文摘选

Demand For Accounting Grads Soars

Demand for new accounting grads is expected to set a record this year, as CPA firms report plans to hire at least as many new accountants as they did last year, itself a banner year.

http://www.hrsalon.org/knowed/noteviewnote151c9514d512fb.html

今日HR资讯

新修订的《劳动合同法》：同工同酬还临时工尊严

干同样的活却拿的比“正式工”少，“临时工”状况将改变。新修订的《劳动合同法》将正式实施。明确规定了“临时工”享有与用工单位“正式工”同工同酬的权利，并赋予人社部门依法开展经营劳务派遣业务行政许可的权利。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews51ca3d9d54f21.html

揭开IBM华丽外衣之中国大裁员

IBM全球正在进行8000人规模的裁员，中国公司也同样中枪，尽管IBM中国官方不愿意用“裁员”这个词，把它称为“员工重组”或“员工配置”，但在被裁员工看来，这就是实实在在的裁员。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews51ca3e5565762.html

深圳就业竞争程度全国第二

日前，一份2013年深圳地区应届生就业形势报告显示，深圳今年就业竞争程度位居全国第二，但同时，中小民营企业却又出现招聘难的现象。在专家看来，史上最难就业年的出现未必是坏事，这会警醒学校和学生及早进行职业规划。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews51ca433353819.html

劳务派遣临近新政关口数千万派遣劳力去向未明

据《国际金融报》记者了解，近年来，以劳务派遣为主的“临时工”在中国各地迅猛增加。一项调查显示，全国被派遣劳动者人数2011年达到约3700万人，占到国内职工总数的13.1％。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews51ca3eaa20a69.html

雅虎股东大会现混乱：CEO梅耶尔遭调戏

北京时间6月26日早间消息，雅虎周二举行了今年的年度股东大会。今年的雅虎股东大会出现一些不和谐的插曲，而雅虎CEO玛丽莎·梅耶尔(Marissa Mayer)甚至被调戏。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews51ca3e3f687d0.html

热帖集锦

留才在于留心

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解除劳动关系，员工补偿计算

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另类的离职处理案例

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医疗期、病假、“月”的含义

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解决“灭火式”招聘的三个需求

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休闲生活

注意19个细节，让老板没法不用你

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