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    谷歌工作法:让你工作效率提升10倍的建议! 导语 管理就是两件事,降低成本、提高效率。——彼得·德鲁克 对于教育培训机构来说,提升机构工作效率是增强机构核心竞争力的重要法宝。如何能提高工作效率?让我们来看看世界顶尖的公司谷歌关于办公室工作的一些思考和建议。 01、一次就结束谷歌为了取得 10 倍的成果 , 「 现在做 」 和 「 现在不做的话那要等到什么时候做 」 的意识非常强 。 「 现在立刻做 」 不等于
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    2020年09月18日
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    美团最重要的5条人才方法论 编者荐语: 今天为你分享的这篇文章,总结了美团内部5条重要的人才培养方法论。 文章列举了一些美团内部的具体思考和做法,有些做法看似是一些细节,日积月累下来却是真正的战斗力来源。分享给你,相信会给你带来新的启发和思考。 2012年2月19日,王兴发了一条微博:“上周五开会时,一个年轻同事的一句话至今回荡在我耳边。当时大概是晚上12点,讨论接近尾声,需要有人整理会议记录,涉及流程图的部分用
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    2020年09月18日
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    工资达不到这个标准,不发工资条,都属于违反规定的行为! 身为一名HR,需要时刻关注国家政策,否则一个不小心就违法了!2020全国各地最低工资新鲜出炉,公司工资达不到这个标准,不发工资条,都属于违反规定的行为!快来看看你们公司达标了么?! 数据显示,北京、上海、广州、深圳月最低工资标准最高为2200元、2480元、2100元、2200元。全国各地最低工资标准如下: 01、全国各地最低工资标准 如果你的公司最低工资标准已达标,还有以下问题
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    2020年09月17日
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    成熟的员工从不抱怨 前一阵子,知乎上有人讨论,什么样的员工最不受大家欢迎。下面的回答观点出奇的一致,大家都不太喜欢不成熟的员工。 所说的不成熟不是指年纪小,也不是指工作时间短。而是在三心三力中,心力差。内心脆弱,不能正确的看待问题,受不了一丁点的委屈,出了问题也从来不在自己身上找原因。 心力差的员工他们往往容易情绪化,有非常大的不稳定性,关键时候容易掉链子,协同时非常费力。他们爱抱怨,有太多的负能
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    2020年09月16日
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    有社保的恭喜了!医保局传来消息:社保断缴,可设待遇享受等待期 有社保的小伙伴注意啦! 近日,国家医保局、财政部、国家税务总局三部门联合,公布了一件社保大事。 原文链接:http://www.nhsa.gov.cn/art/2020/9/11/art_37_3569.html 该《指导意见》针对医保提出六项主要工作任务,分别是: 《指导意见》六大要点 1-合理设定参保扩面目标;2-落实参保缴费政策;3-做好跨制
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    2020年09月15日
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    2020海外人力资源管理在线高端论坛重磅开启! 多位一线人力资源大咖精彩联袂;国内唯一关注海外人力资源管理领域的顶级论坛! 峰会直播时间:2020年10月27日-28日地点:线上直播(报名后另行通知直播链接,并可无限期回放) 参会人群:负责海外人力资源管理的人力资源高管,企业管理者,以及相关需求的HR,CEO等 峰会内容:了解海外人力资源管理人员招聘,绩效管理,任职资格,薪酬福利模块等操作内容;海外当地法律法规等诸多内容;理解跨文化环境中人力资源管理所面临的问题及解决思路。 峰会费用:
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    2020年09月15日
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    放假通知!中秋国庆是同一天,加班有6倍工资吗? 放假通知来啦! 大家期待的“双节合一”终于要来了!今年的国庆节和中秋节 这两个节日将会在同一天哦 这个中秋国庆假期可以连休8天哦由于闰月的缘故2020年中秋节和国庆节“双节合一”共连休8天▼今天,“国庆中秋连休8天”高挂热搜前列,引发关注。 据国务院办公厅通知,中秋及国庆假期放假时间为: 10月1日(星期四)至8日(星期四)放假调休,共8天。 9月2
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    2020年09月07日
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    芯华章宣布林扬淳出任研发副总裁 9月7日,芯华章科技股份有限公司(X-EPIC)宣布林扬淳(YTLin)于2020年8月31日加盟芯华章,出任芯华章科技研发副总裁一职。 据悉,林扬淳将带领研发团队深入研究大型芯片验证产品的综合技术和优化算法,专注于验证EDA领域的软件架构设计,并进行EDA与机器学习技术相结合的算法创新。 同时,他还会关注软件安全性,保证验证EDA产品在使用时的稳定性并提高其易用性。  
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    2020年09月07日
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    干货!经济补偿金如何计算?(2020版,计算方式+基数) 经济补偿金计算方法在实务中计算较为复杂,特别是工作年限跨越08年前后,且各地规定不一,笔者总结了全国各地关于经济补偿金分段计算方式、计算基数等相关规定,供大家参考。 01、08年之后经济补偿金计算的“双封顶” 并非所有经济补偿金支付情形均不得超过十二个月只有满足:劳动者月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍时,实施“双封顶”即支付标准按照当地上年度职工月平均工资的三倍,支付年限最高
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    2020年09月04日
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    员工执行力差,多半是管理出了问题 在管理学上,曾经有过一个猫和老鼠的经典案例,非常值得我们学习。 一个粮仓内,有一群老鼠和一只猫。某一天,老鼠们聚集在一起开会,它们想要研究出不被猫袭击的方法。 大家都畅所欲言,但想来想去,没有得到什么好的策略。这时候,一只聪明的老鼠灵机一动,想出了一个办法:如果给猫的脖子上挂一个铃铛,那么当猫行走的时候,铃铛就会响,听到铃声的老鼠不就可以及时跑掉了吗? 听到这个主意,大家
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    2020年09月04日

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