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加班费
加班费
德州法官暂停奥巴马加班费新标准的实施
今天,美国德克萨斯州东区地方法院的法官Amos Mazzant针对奥巴马的加班费新标准颁发了一个临时禁令,推迟这一新标准的实施。这一新标准原本计划在今年12月1日实施。(参见美国加班费新政:扩大加班费覆盖人群)。 此前,全美独立企业联盟小企业法律中心的执行主任Karen Harned在接受媒体采访时曾表示,取消奥巴马加班费新标准有三个办法,最快的是法院和国会,而由新任总统川普颁布新的
加班费
2016年11月23日
加班费
上海国庆长假加班费怎么算 7天全上最少可拿1711元
国庆“黄金周”,你的加班费怎么算?记者从上海市人力资源和社会保障局了解到,10月1日、10月2日、10月3日当天加班的,单位应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。 根据《国务院办公厅关于2016年部分节假日安排的通知》,今年国庆节假期为10月1日至7日放假调休,共7天。其中,10月1日-3日为国庆节法定节假日。根据相关法规,用人单位在10月1日-3日期间安排劳动者
加班费
2016年09月28日
加班费
员工讨要加班费难赢官司
“996工时制”目前很“流行”,大有“风头”盖过曾经的“5+2”、“白+黑”的趋势。然而,不论“名头”如何变化,这些不尊重员工休息权的工时制度都不符合法律的规定。 近期北京市石景山区法院法官通过调研发现,在讨要加班费的劳动争议案件中,员工很难获得胜诉,其中一个重要的原因是员工未能提供充足证据。 劳动者讨要加班费困难重重 我国法律不仅对劳动者的加班时间进行了规定,同时规定用
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2016年09月18日
加班费
职场被迫“自愿”加班成常态 加班费是奢望
近日,网站女编辑积劳成疾,最终因肝癌离世的消息引发社会广泛关注。在“加班文化”盛行的今天,熬夜、久坐、三餐不规律已经成为都市职场的常态。超长工时为何成普遍现象?员工为何“自愿”加班?加班现象又该如何破解?这些问题发人深思。 超长工时成常态 白领抱怨每周加班超20小时 “从疲劳到癌症仅需4步”,28岁的网易女编辑王雅珊生前在自己的微博中曾转载过这样一条微博,并发出感慨:“我就是例
加班费
2016年05月20日
加班费
"五一"加班费怎么算? 三天加班不补休至少704.8元
4月28日消息:五一小长假加班费怎么算?市人社局说,5.1当天加班工资不低于本人日或小时工资3倍,4.30、5.2可安排调休或付2倍加班工资。今年4月1日起,本市最低工资已调为2190元/月,小时最低工资19元。如果“五一”3天全加班又不补休,至少应拿704.8元加班工资。
加班费
2016年04月29日
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上海一人事专员虚设加班费侵吞公司钱财百余万
人事专员孙凯利用职务之便,虚设加班费大肆侵吞公司财产近180万元。日前,松江区检察院以涉嫌职务侵占罪对其依法批准逮捕。 孙凯大学毕业后进入了一家公司担任人事专员。主要职责就是计算制作公司里所有员工的工资以及报送银行,通过银行向员工发放工资。2014年11月左右,正值孙凯家里经济有些拮据,孙凯便动起了歪心思,想利用自己职务的便利,从公司“弄”些钱。 在制作11月工资单的时候,孙凯
加班费
2016年03月04日
加班费
不赞成“弹性上班制”? 30%担心没加班费
新快报记者采访到的广州CBD上班族中,有70%表示期待“弹性上班制”。在表示期待“弹性上班制”的受访白领中,30%表示这是为了“更好地平衡生活与工作”,20%则认为灵活性更强的弹性上班制更有助于提高效率。另外有20%则直接跟交通挂钩,认为弹性上班是“避开高峰期上下班”的明智之选。 任职于广州某互联网企业的小杜说,自己所在的互联网圈大多数开发岗位已经实现了弹性上班制,因为“对我们程序员
加班费
2015年11月24日
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两节加班费怎么算:两节9天假 4天加班按3倍工资发
今年中秋不同于往年,只能休两天,而少休的那一天实际上放到了国庆节假期的补休中,这使得加班费的计算有些把握不清。就此,昨日,市人力社保局给出官方解读,9月27日、10月1日、10月2日、10月3日为法定节假日,如加班应按3倍工资发放加班费。而两节中其余的5天假,原则上先安排倒休,如无法倒休,则支付200%加班费。 据悉,今年中秋国庆假期的具体安排为“中秋节:9月27日放假,
加班费
2015年09月25日
加班费
加班费居然不是加班的最主要动力来源!
在美国,工作量太大。接近半数的领酬劳人员声称每周至少工作50小时,白领级别的专业人士每周工作时数更高。长时间的工作会影响大脑的判断力,使得一整夜的优质睡眠变成了一件奢侈事。结果就是,员工的工作效率降低、身体素质变差,甚至是道德意识模糊。长时间的工作还会阻碍女性向领导阶层晋升。 但令人遗憾的是,大多数员工并没有得到与之相等的加班薪酬。 几周前,奥巴马政府宣称,一项保证员工取得相应加班薪酬的举措
加班费
2015年07月07日
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