• 领导文化
    领导者的七种类型 依据不同的行为逻辑,领导者可以分为七种类型。机会主义者型、外交家型、专家型往往会给组织带来很多问题,实干家型、个人主义者型让人喜忧参半,高水平的战略家型和炼金术士型却总是缺乏。 好消息是,行为逻辑可以转变。依靠培训、练习或者商学院的MBA、EMBA学习,领导者有望成为实干家型甚至个人主义者型,但要成为战略家型和炼金术士型就不是那么容易了。最好的途径是领导者之间的相互辅导,建立起持续学习的
    领导文化
    2016年11月28日

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