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    “阳了”居家工资怎么算？能算工伤吗？ 近日，有网友表示，有企业要求感染新冠病毒的员工居家按病假算薪酬。对此，多位律师和专家表示，法律没有规定企业可以强制员工休病假。按照人社部和《传染病防治法》相关规定，企业应当支付职工在此期间的工作报酬，并不得擅自解除劳动合同。 01 企业强行要求员工离岗休假或 侵犯劳动者权益 中央财经大学法学院教授兼中国劳动关系学院法学院院长沈建峰表示，按照目前我国规定，新冠肺炎还是
    阳了
    2022年12月14日
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