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    “4天半工作制，3+2工作制”流行，混合办公会成为未来办公新趋势么？ 2023年年初，乐视CEO张巍发布内部信，宣布乐视实行四天半工作制。自2023年1月1日起，乐视执行每周四天半工作制，每周三实行弹性的半天工作制，考勤时间调整为连续的5小时。对此，乐视市场部负责人表示，关于此次工作制的调整，很久以前就在考虑了，包括考虑更灵活的打卡制度。同时乐视表示：不会降薪，员工正常的薪资福利和奖金都不变。 乐视在公开信中表示，该工作制有四点好处：有利于员工和家人及时就医；
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    2023年02月02日
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    【科学院】组织变革与岗位管理的新趋势 商业模式的改变呼唤着管理和组织模式的转变。人力资源管理的核心问题不再局限于以组织需求为基准的人与岗位的匹配，而是要基于双向需求的人与岗位的动态匹配。 展开来说，在这个追求创新和价值的时代，人不再是组织的螺丝钉，而是自我价值创造体。人不再局限于人与单一岗位而是拓展到人与战略文化、人与业务流程、人与岗位、人与人的有效和动态匹配。 我们不禁要问：“这种动态匹配到底该如何理解？又能如何
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    2016年11月23日
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