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抢不过硅谷看高盛如何为人才减负高盛集团近日宣布将加快员工升职速度，丰富轮岗经历。而且，因为担心人才太累了，他们打算把更多枯燥的工作留给机器人。从一名摩根大通实习生的一天中，我们看到了投行的工作强度，而年轻分析师一周工作90小时以上更为普遍。“交易室就是个工厂，500到1000人挤在一层楼，一台电脑、一部电话和一台提供金融数据的彭博终端，就是你所有的东西。”一家投行固定收益部门前主管曾向《卫报》吐槽其工作环境。

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2015年11月13日
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为荣誉而战：被解雇的伦敦银行家与老东家对薄公堂这里没有假发，没有法官服，也没有皇家法庭华丽的排场。但对于伦敦金融城的弃儿们而言，这里有挽回声誉的机会。就算正义未能伸张，得到一点金钱补偿也是好的。在伦敦东部道格斯岛（Isle of Dogs，又译“狗岛”，是伦敦金融区所在地）上的那幢乏味的政府大楼里，以及在它西边六英里（约合9.6千米）的另一栋建筑中，曾经飞黄腾达的前投行交易员们正在与银行巨头战斗。这些投行曾使他们沉浸在六位数的

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2015年10月29日
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美银实习生过劳死两年后投行实习生们还在拼hour 据美银实习生之死过去两年了，现在博杀在华尔街的年轻人们的生存现状又是如何的呢？投行一直是很多人向往的行业，过去一段时间里全球名牌大学的学生都渴望通过自己的努力谋求一份投行的职位或实习机会。大部分投行的实习生在大三开始他们的职业生涯，往往由一个长达数月的夏令营计划或暑期实习项目作为开端。如果他们表现得不错，就代表一只脚已经迈入了投行的大门。这份实习其实算不得“美差”，因为作为通向投行

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2015年08月04日

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