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HRTechChina正式发布2022年度品牌活动计划和表彰认证评选安排 HRTechChina正式发布2022年度品牌活动计划和年度表彰认证评选安排，欢迎查看和收藏。 HRTechChina本着一贯的专业前沿原则，持续引领中国的人力资源科技和未来工作发展的最新趋势，2022年度再进一步加强卓越品牌峰会的基础上，特别为人力资源科技市场带来全新体验！在过去的几年中，HRTechChina的品牌专业论坛和评选表彰对于企业HR数字化发展和HR科技市场都带来了极大

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2021年11月29日
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明年放假安排出炉！五一连休5天中国政府网今晚刚刚发布：经国务院批准，现将2022年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。一、元旦：2022年1月1日至3日放假，共3天。二、春节：1月31日至2月6日放假调休，共7天。1月29日（星期六）、1月30日（星期日）上班。三、清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。4月2日（星期六）上班。四、劳动节：4月30

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2021年10月26日
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中秋、国庆放假安排出炉！叮叮叮！2021年下半年放假通知来了！中秋节连休3天，国庆节连休7天，但有三个周六日要上班。据中国政府网消息，中秋、国庆假期放假安排已出炉。中秋节：9月19日至21日放假调休，共3天，9月18日（星期六）上班。国庆节：10月1日至7日放假调休，

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2021年08月23日
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面对公司提前复工，HR和员工该怎么办？新型冠状病毒疫情愈演愈烈，自西藏通报疫情感染患者后，全国均已“沦陷”。对此疫情情况，本该延迟复工才是妥善的安排，但也有一些公司要求提前复工。来自浙江一家SaaS软件公司的业务员赵女士，针对公司提前复工的要求，不得已向公司提出了辞职。在这个疫情关键时期，赵女士称自己辞职不只是为了自己，更是为了保家人的命。公司规定与国家政策背道而驰，当公司要求触及生命底线，作为

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2020年02月05日
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不要等领导来安排你的工作！（已被疯狂传阅）来源：世界经理人博客导读：公司里总有一些人经常闲着无事可干，领导走过去询问原因，他就说：“您安排的事情做完了，没事啦。” 这样的人每个公司都存在，他们认为，做完老板安排的事情就很不错了。然而，在企业里，虽然听命行事相当重要，但是个人主动进取的精神更重要。在新经济时代，昔日那种“听命行事”的员工已经失去竞争优势了，今天企业欣赏的是那种不必老板交代，就

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2017年07月20日

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让偷走时间的工作逻辑滚蛋我们上了很多时间管理的课程却依然不能有效的管理时间，这是为神马呢？其实你仔细分析，时间管理的本质不在于行为技巧而在于思维方式的转变，从这个角度上看，时间管理的培训其实骗了我们很多年——那么！有哪些思维方式在偷走我们的时间呢？在行动上就像一只蜗牛，不到死线的那一刻，我们不会采取行动。很多人都知道早睡的意义，可是却依然经常熬夜！导致这一坏习惯的原因有很多，但是有一条是最

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2015年07月15日

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